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データ活用で顧客体験を変革するマーケティング職【職務概要】
同社のマーケティングプランナーは、BtoC企業向けにデータ活用を基盤とした戦略立案から実行支援までを担います。顧客企業と共に成長を目指し、生活者に最適な体験を提供する役割です。
【職務詳細】
・市場、顧客、競合の調査と分析
・マーケティング戦略の立案と施策ディレクション
・KGI、KPIの設計およびモニタリング
・CRM施策やLTV向上施策の企画と推進
・顧客体験設計（CX）およびコンバージョン率最適化（CRO）の実行
・マーケティングオートメーションツールを活用した施策の企画と管理
・AIソリューションやデータベースの活用を前提とした施策設計
・コンテンツ制作、配信、効果検証の一連のディレクション
・プロジェクトマネジメントとして関係部門との連携調整
・施策実施後のデータ分析および改善提案
・クライアントへのレポート作成、定例会議でのプレゼンテーション
・施策のROI設計と成果最大化に向けた改善活動
・新規手法やツールの導入検討と社内共有
・業務を通じて得られた知見のナレッジ化、社内教育への貢献
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・BtoC領域でのデジタルマーケティング戦略立案および実行ディレクション経験
・CRM施策やLTV向上施策の企画・推進経験
・データ分析を基にCXやCROを実行した経験
【尚可】
・マーケティングオートメーションツールの導入・活用経験
・AIソリューションを活用した施策経験歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月) - どこで働くか
- 東京都港区愛宕2-5-1 愛宕グリーンヒルズMORIタワー38F
東京メトロ日比谷線「神谷町」駅徒歩6分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- 裁量労働制もしくはフレックス制
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:600万～900万程度
月給制：月額375000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（基本給2か月分×夏冬2回支給が基準）
昇給:年1回 - 待遇・福利厚生は
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交通費：原則全額支給／必要経費：原則全額支給／定期健康診断／フリードリンク制／社内歓迎会等の飲食代半額補助／リファラル採用手当／慶弔金／ストックオプション制度
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 年間休日：123日／ 完全週休2日(土日) ※祝日・年末年始込※有給休暇：入社初年度15日。夏季休暇分を含め、入社時に5日分、入社6か月目に10日分を付与※その他休暇：慶弔休暇、育児休暇、介護休暇※夏季休暇は有給休暇利用により自由に取得
- どんな選考プロセスか
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書類選考→一次面接→二次面接＋筆記試験 →最終面接
※WEB面接も可能です。
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間25/12/04～25/12/17
求人No.WPT-407662465
