なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: ◎自動車メーカー⇒モビリティメーカーへ。日本が世界に誇る『TOYOTA』◎全方位的に自動車を開発！自動車だけでなく技術力・開発力を活かした新たな事業やITポジションも多数◎キャリア採用を強化。自動車…
【パソナキャリア経由での入社実績あり】【特色】
新しい技術で社会を豊かにする志を持ち、トヨタのDNAである原価について、関係者と一体になって粘り強く知恵を出し、企画・改善・低減できる即戦力人財を求めています。「もっといいクルマづくり」を一緒にやっていきましょう。

【業務内容】
【概要】
・車両の原価/収益企画活動や車両に搭載されている部品／システムの原価低減活動・VA（※）活動の推進をご担当頂きます。
設計、生産技術、調達、営業をはじめとした関係部署を巻き込み、変化の大きい市場の環境も鑑みた原価力向上や原価のつくり込みに貢献することが求められます。　
ご経験を基に、主任またはチーフまたは実務担当をアサインさせていただきます。※VA…ValueAnalysis、価値分析　　　　
号口生産車で品質・機能・性能等を変えることなく設計・工法・製造工程の見直し等、現地現物で原価低減を図る活動

【詳細】
-車両原価や製品別原価に基づいた目標を策定
-原価・収益情報と課題を開示（見える化）しタイムリーに報告
-原価企画活動・原価低減活動・VA活動の事務局として関係者と目標達成へ向けた活動推進

■本求人の想定役割：メンバー・チームリーダー

【職場のイメージ】
・百名規模の部署で、RAV4・クラウン・ランドクルーザー等の開発に際し、営業・調達等の関係部署と共に原価企画・収益企画業務を推進しています。
　また、各設計部署に在籍している部品主査と共に車両を構成する部品／システムの原価低減活動を推進しています。
・MSカンパニーの中で、技術部門と事務部門が融合している部署になります。
・現地現物/良好なチームワークをモットーに全員で「お客様の幸せの量産」に向けて働いています。そのためにも品質の高いクルマづくりと収益・採算を如何にして確保するかという原価企画へチャレンジの毎日です。
・製品企画チームと同じフロアでの真摯なコミュニケーションをとりながら、もっといいクルマづくりの一端を担っています。

【職場ミッション】
・世界のお客様にアフォーダブルで良い商品をお届けするとともに、カーボンニュートラルに向けたマルチパスウェ…
求められるスキルは: 必須 ■現地現物のトヨタの価値観に興味をもち、トヨタの仕事の進め方をしっかりと習得して、日本のモノづくりの競争力確保に貢献したいと意欲のある方。
■５年以上の実務経験（自動車等、輸送機器業界での原価企画・原価管理業務経験があればベター）
■チームワークで仕事ができるコミュニケーション能力や、新しいことへのチャレンジ精神
■ロジカルな思考や問題解決力などのビジネス基礎能力

歓迎・クルマへの興味関心
・TOEIC600点以上の英語力
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 【本社経理】車両の原価企画・原価管理
どこで働くか: 愛知県豊田市トヨタ町1番地
勤務時間は: 08:30～17:30
給与はどのくらい貰えるか: 500万円～1680万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇
※トヨタカレンダーに準ずる
【年間休日】122日
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

【本社経理】車両の原価企画・原価管理（年収500万円～1680万円）

経理