なぜ募集しているのか: 事業拡大に伴う増員募集のため。
どんな仕事か: NTTデータと共に大規模・ミッションクリティカルな案件の基盤チームに所属し、維持・保守のリーダーをご担当いただきます。

＜職務詳細＞
親会社であるNTTデータの複数のシステムの基盤の維持や保守を受けもっていただく。
基盤チームのリーダーとして、各案件の状況を把握、お客様との調整、協働者の管理を行っていただく。自ら手を動かすこともあり得る。
維持の中には、開発案件も発生します。

既存システム（中～大規模システム）において上流工程(設計）から維持保守までシステムライフサイクルすべてを経験できます。
維持・保守がメインなので、同じお客様に対して腰を据えて、長期的な案件参画が可能です。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
基盤ソリューション事業部　プロフェッショナルサービス事業部となります。
求められるスキルは: 必須 ■維持、保守案件でのリーダ経験をお持ちの方
　　　－インフラ案件におけるシステムライフサイクル全般をリーダーとして経験
　　　－小規模な機能追加やシステム改善活動の経験
　　　－システムトラブル発生時の報告書の作成とお客様報告の経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 勤務地住所：東京都中央区月島1-15-7　パシフィックマークス月島
沿線名：東京メトロ有楽町線「月島駅」7番出口　徒歩4分、都営地下鉄大江戸線「月島駅」8番出口　徒歩4分

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所※常駐先は豊洲、品川、三鷹　他を想定しています。

＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置お客様管理施設での勤務の場合は当該施設の定めによる。
勤務時間は: フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間30分
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間
職位・部署・チーム・時期によって変動する可能性がございます。
給与はどのくらい貰えるか: 年収：410～860 万円年俸制月給332900円基本給：264000円
年俸の1/12を毎月支給
残業代：固定残業代制固定残業時間：30時間
固定残業代：68900円超過分は全額支給
変動手当：サポート手当　3500円/月
休日変更勤務手当　
記載年収はあくまで目安となり、ご経験・現年収・選考状況によって変動する可能性がございます。

通勤手当：あり実費支給(上限なし)

賞与：なし
昇給：あり年1回（6月）
待遇・福利厚生は: ・確定拠出型年金制度　加入（NTT確定拠出企業年金）・災害補償制度・各種慶弔金制度・資格取得支援制度
休日休暇は: 【年間休日】125日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
どんな選考プロセスか: 面接2回（適性検査あり）
1次面接（適性検査・面接）→最終面接（面接）

維持・保守リーダ（各案件の状況把握/調整/管理）【NTTデータG/働き方◎】

プロジェクトマネージャー（Web・オープン系）