なぜ募集しているのか: 事業拡大に伴う増員募集です。
2030年の地球環境、社会を見据え世の中の課題解決に奔走できる方を求めています。
どんな仕事か: 全国の都道府県向けの税務システム導入プロジェクトをご担当いただきます。
システムのユーザーは都道府県の税務課職員の方です。

都道府県税に関わる新しいサービス・仕組みを作り、全国の都道府県様に展開していくことを目指しており、今回のキャリア採用ではそのようなサービス設計や仕組み作りの知見がある方や、興味がありチャレンジしたい方を募集しています。

■役割
リーダーとして開発作業や顧客の法改正プロジェクトに携わり、若手育成や品質/生産性向上を推進していただくことを期待しています。

業務内容としては要件定義～構築～運用の管理、プロジェクト管理全般を遂行していただきます。
・システム導入プロジェクトの運営（スケジュール管理、品質管理、リスク管理、課題管理等）
・お客様、社内関連部門、グループ会社やビジネスパートナー会社との各種調整

数年後にはマネージャとしてより大きな領域を担当いただくことを想定していますが、キャリアパスについては入社後に業務を進めながら、1on1などでご相談ください。

＜製品企画・提案＞
　・都道府県税務システムにおける各種企画の推進・管理を行う
　・見込み案件のお客様、社内メンバー（営業・SE）に対して、受注に結び付けるための提案活動を行う
　（関係部署との業務整理、要求定義を行う、予算・稟議決裁をとる、システム化要件を提示する等）
　・お客様に対して同社仕様の説明を行う
　（業務・システムの説明はビジネスパートナー・協力会社中心に説明）

＜設計・開発＞
　・都道府県税務システム開発における計画立案、設計開発、プロジェクト管理作業を行う
　（開発作業はビジネスパートナー・協力会社が主に実施し、QCD管理を同社が中心に行う）

■開発環境
　言語：JAVA、HTML等
　DB：ORACLE
　基盤：GPRIME基盤

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
２０代～４０代までの幅広い年齢層の方が活躍しております。
求められるスキルは: 必須 5年程度の業務システム（基本設計~開発フェーズ）に携わった経験（業種は問いません）※AWS経験者歓迎
お客様やビジネスパートナー会社と協力して業務を行った経験
システム導入プロジェクトでチームリーダー、プロジェクトリーダー、取りまとめのいずれか経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 勤務地：東京都港区芝5-7-1 NEC本社ビル内
アクセス：JR田町駅徒歩5分／地下鉄都営三田線/浅草線三田駅徒歩1分

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所

＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
勤務時間は: フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間～20時間
※労働制度はオファー時の職位などにより変更になる可能性がございます。
給与はどのくらい貰えるか: 年収：680～990 万円月給制基本給：350000円～600000円
残業代：全額支給 ※ご経験・現年収・選考状況によって変動する可能性あり

通勤手当：あり実費支給 (上限あり40000円)

賞与：あり年2回
昇給：あり年1回（4月）
待遇・福利厚生は: ■財産形成:財形貯蓄制度、従業員持株会
■住宅融資:住宅ローン利子補給制度
■その他：グランド・テニスコート・体育館・プール・フィットネスセンター・従業員食堂・売店・従業員クラブ・健康管理センター・直営保養所・契約保養所
■リモートワーク：週1～2回程度を想定
休日休暇は: 【年間休日】124日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
どんな選考プロセスか: 面接2回 (Web適性検査：有)

PM（都道府県税：大規模自治体システム構築）【AI・宇宙開発先端技術を保有／高年収×働き方】

ITコンサルタント