なぜ募集しているのか: 組織力強化のための増員募集です。
どんな仕事か: 当チームは、「Digital・IT技術の活用により、電力・エネルギー業界に対する価値提供・課題解決に貢献し、日本の生活を豊かにする。」と言ったチームミッションのもと、電力・エネルギー業界に関する様々なご支援をしています。
ご支援対象として大きく以下3つ掲げており、各社に対して主にDigital軸でのご支援をしています。
・電力・エネルギー事業会社を対象とした、業界課題の解決
・NTTグループ企業の電力・エネルギー業界攻略支援（NTTグループ連携）
・NTTグループの電力・エネルギー事業推進支援（NTTグループ電力事業の推進）

電力・エネルギーの在り方や環境・市場・業界プレイヤーが大きく変わる中、各プロジェクト推進にはDigitalとエネルギー双方の知見を持った人材が必要となりますが、各社人材不足を打破できずにおりしており、同社は推進の一助として両領域の知見を併せ持つ、市場価値の高い人材による伴走支援を行います。また、電力業界（＝Utility業界）とビジネスモデルが類似の通信業界（主にNTT各社）についても伴走支援をしています。
弊チームの支援内容はQCDコントロールと言った管理領域に閉じず、課題解決に向けた業務・DX化検討へも関与し、業務設計・ITグランドデザイン・要件定義作業についても、顧客側の立場で推進を伴走支援いたします。

【プロジェクト事例】
・全社（グループ各社）共通 IT導入プロジェクト伴走支援
・エネルギー領域新サービス立上げ支援
・新会社設立に伴うIT基盤導入実行支援（構想策定実施後の継続支援）
・法制度対応に伴うIT基盤見直し・リプレイス支援

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
新卒・中途関係なく主に20代～30代のコンサルタントが在籍、活躍されております。プロジェクト単位での稼働になりますので、マネージャーがレポートラインです。
求められるスキルは: 必須 ※以下いずれかの経験
・コンサルティングファーム、または電力・エネルギー事業会社を中心としたUtility業界出身で、PMO・プロジェクトマネジメント業務経験：2年以上
・上記以外の業界出身で、 PMO・プロジェクトマネジメント業務経験：4年以上
・ソリューションベンダーにおける、ソリューション開発・導入経験：3年以上

※マネージャー以上の方は、上記に加え、以下の経験のいずれかを有していること
・プロジェクトマネージャ経験：2年以上
・コンサルティング提案に関わる営業活動経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京：東京都千代田区大手町2-3-2 大手町プレイスイーストタワー11F
∟東京メトロ丸ノ内線・半蔵門線・千代田線・東西線「大手町」駅A5出口より徒歩1分/JR「東京」駅丸の内北口より徒歩7分

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし※プロジェクトに応じて国内・海外出張あり

＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
勤務時間は: フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間
職位・部署・チーム・時期によって変動する可能性がございます。
給与はどのくらい貰えるか: 年収：500～1200 万円年俸制月給416000円基本給：316000円
年俸の1/12を毎月支給
残業代：固定残業代制固定残業時間：40時間
固定残業代：100000円超過分は全額支給記載年収はあくまで目安となり、ご経験・現年収・選考状況によって変動する可能性がございます。

通勤手当：あり実費支給(上限なし)

賞与：あり年2回
昇給：あり年1回
待遇・福利厚生は: NTT企業年金基金/長期障害所得補償/社員持ち株制度/総合福祉団体定期保険
休日休暇は: 【年間休日】120日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,特別休暇
どんな選考プロセスか: 書類選考→1次面接→2次面接/適性検査→最終面接

電力・エネルギー業界コンサルタント(プログラム・カタリスト)■日本発の総合コンサルティングファーム

戦略コンサルタント