なぜ募集しているのか: 同社が提供する、業務設計～人材育成まで一気通貫で行うコンサルティング手法に対するクライアント評価が高く、案件が増加しております。
今期4期目の会社ですが、既に総勢30名の組織になっており、今期は組織規模として70名を超える組織体制を目指しています。5年後の8期目(2028年)には東証グロース市場に上場することを目指し体制強化に取り組んでいます。
対症療法のコンサルティングから脱却し、業界を変革するために、共に会社、文化、業界の標準を作り上げる仲間を募っております。
どんな仕事か: プライム上場企業、売上数兆円クラスの企業の事業部長~マネージャー層に対し、
下記テーマでコンサルティングのご支援をお願いします。
・戦略系：事業計画策定、プロダクト開発のマーケット調査
・業務系：業務可視化、BPR、業務遂行上必要な人数の見積もり
・IT系：効率化業務の特定、ツール選定

テーマにより同社側の参画人数は様々ですが、2~3名体制で、貴方＝マネージャー(orシニアコンサルタント)、コンサルタント、アナリストのチーム構成となることが多いです。

案件規模としては年間取引額1億円規模が多く、そのプロジェクト管理責任を担って頂きます。
マネージャーとして、チームマネジメントおよび品質マネジメントをお任せします。
顧客から依頼される課題解決のみに留まらず、顧客組織のビジネスゴールにつながる課題に気づき、顕在化させ、顧客と共にビジネス成功のために徹底した伴走をお願いします。

また、リファラルやコンペ等を通じた新規顧客の開拓も行って頂きます。

アサイン予定の案件（スキルや経験に基づいて判断）
・大手食品メーカー
・大手インフラ企業
・大手通信企業　など

【マネージャーの役割】
Sherpaにおいては、マネジメント層は単なる「プロジェクトマネージャー」ではありません。
クライアント様、リーダーの方々の目標達成に向けたコーチであり、自らの部下や後輩にとって目指したくなるリーダーであり、頼りになるメンターです。
また、社員のうちミドル層以上のメンバーは2~3割程度であり、現状の社員数から考えると10名程度です。今後拡大を進める過程では、会社幹部として、営業、採用、デリバリーと会社を一緒に動かしていただきたいと考えています。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
2020年12月に設立された同社。20-30代がボリュームゾーンとなります。
求められるスキルは: 必須大卒/高専卒以上の方
コンサルティングファーム出身者（経験3年以上）
部下2名以上のマネジメント経験
クライアントワーク内での深耕営業経験
決済権をもつ方との折衝経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 勤務地住所：本社／東京都港区芝浦1-1-1 浜松町ビルディング12F
最寄駅：JR山手線「浜松町駅」徒歩8分

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし

＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間は: フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
コアタイム：あり 11:00～15:00
月平均残業時間：30時間
職位・部署・チーム・時期によって変動する可能性がございます。
給与はどのくらい貰えるか: 年収：600～1500 万円月給制基本給：280000円
残業代：固定残業代制固定残業時間：30時間
固定残業代：65000円超過分は全額支給
通勤手当：あり実費支給 (上限あり30000円)

賞与：あり年2回
昇給：あり年2回
待遇・福利厚生は: ・結婚、出産祝い金・各種報奨金・退職金・慶弔手当・書籍購入補助・家賃補助・テレワークに必要な通信機器の貸出・健康診断(年1回)・インフルエンザ予防接種(年1回)・表彰制度・独立支援金制度・副業可
休日休暇は: 【年間休日】120日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇
どんな選考プロセスか: 面接2回
書類選考→1次面接(オンラインor対面)→最終面接(対面/代表・現場コンサルタント)
※状況により選考フローが変更になる可能性がございます。

戦略業務コンサルタント（マネージャー）◆成長率260%のコンサルベンチャー企業◆4年後上場予定

戦略コンサルタント