なぜ募集しているのか: KDDIでは通信事業・固定事業・エンタメ・金融・コマースなど、さまざまな新料金や新ブランドが次々とサービス展開されており、それらをお客さまがウェブサイトで申し込み・変更できるチャネルが必要になっています。
「My au」「My UQ mobile」も、その重要なチャネルの1つです。
そのため、サービスの変更やトラフィックの増加に柔軟に対応することが求められており、大規模システムのクラウドリフトを決断しました。
今回、プロジェクトを開始するにあたり、AWS社との勉強会等、メンバーのスキル向上を図る活動をしてきましたが、クラウドネイティブな新しい開発プロセスをこれから作っていくにあたり、新たなスキルや考え方が必要と考え、一緒に働いていただける仲間を募集することとしました。
どんな仕事か: 1970年代、日本の通信自由化により民間企業が通信業界へ参入し始めました。その後、2000年10月にKDD（国際電信電話）とDDI（第二電電）、IDO（日本移動体通信）の3社が合併し、株式会社ディーディーアイ (KDDI) が発足しました。長い歴史の中で、通信業界をけん引し現在のトレンドを作ってきたと言ってもよいのが同社です。

＜お任せすること＞
配属予定組織では、料金プランの変更やご請求額の確認等ができる「My au」「My UQ mobile」というウェブシステムの開発を担っています。
当該ウェブシステムは、毎月約1,500万のお客さまからのアクセスを支える大規模システムで、現在は社内のオンプレ環境で稼働していますが、これを2027年度までにAWSにクラウドリフトします。
このウェブシステムの開発およびクラウドリフトの推進業務を担当していただきます。

＜具体的には＞
ウェブシステムの開発においては、事業部門が企画するサービス要件から、システム要件・アーキテクチャ要件を定義します。
実際のコーディングや構築は開発パートナーが行うため、設計内容の確認と受入試験を行います。
クラウドリフトの推進においては、AWSの各種サービスを活用したシステムアーキテクチャ設計を開発パートナーともに行い、プロジェクトメンバーとしてシステム移行・試験・リリースまでを担務いただきます。

【採用メッセージ】
ご担当いただくシステムの「My au」「My UQ mobile」は、auやUQ mobileの顔として展開しているサービスです。
自身が開発したものを多くのお客さまが直接ご利用されるため、他では得られない「やりがい」と「責任感」の中で仕事をすることができます。
あなたの経験とスキルを活かし、大規模なフロントエンドシステムのクラウドリフトに挑戦しませんか？

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
新しいテクノロジーを扱い、サービスの価値づくりへ興味がある方々が集まっている環境です。
求められるスキルは: 必須 ※いずれかの経験をお持ちの方
・ウェブシステムの開発経験（2-3年以上）
・AWSを使ったシステムの企画、設計、構築の経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 勤務地住所：東京都千代田区飯田橋3-10-10 KDDI飯田橋本社(ガーデンエアタワー飯田橋)
アクセス：東京メトロ東西線「飯田橋」駅徒歩5分東京メトロ有楽町線・東京メトロ南北線「飯田橋」駅徒歩6分

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所

＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
勤務時間は: 固定労働時間制所定勤務時間：09:00～17:30
実働時間：7時間30分
休憩時間：1時間
月平均残業時間：26時間
※部署や業務により、フレックスタイム制勤務、交代勤務、変形労働時間制勤務、テレワーク勤務有り
給与はどのくらい貰えるか: 年収：600～950 万円月給制基本給：310000円
残業代：全額支給記載年収はあくまで目安となり、ご経験・現年収・選考状況によって変動する可能性がございます。

通勤手当：あり実費支給(上限なし)

賞与：あり年2回（6月・12月）
昇給：あり年1回
待遇・福利厚生は: ■KDDIグループ共済会（相互援助給付、生活支援制度、団体保険、団体扱い生命保険、各スポーツクラブ、ゴルフ場、百貨店優待、テーマパーク・リゾート施設利用割引等）
■全国約75カ所の契約保養所
■住宅融資
■勤務間インターバル制度
■研修支援制度
■確定拠出型企業年金
休日休暇は: 【年間休日】123日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,祝日,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
どんな選考プロセスか: 面接２回（適性検査あり）
※場合によっては2~3回の可能性あり

ウェブシステムの開発とクラウドリフトの推進／au等のお客さま向け【5G/グローバル通信】

SE（Web・オープン系）