なぜ募集しているのか: 組織拡大のための募集となります。
どんな仕事か: ◆担当業界　　
- 自動車関連：自動車メーカー、自動車パーツメーカー企業の関連企業や関連ベンチャー企業　
- 官公庁関連：国内政府機関・独立行政法人、地方自治体
- その他関連企業：大手通信キャリア、大手商社等

◆担当業務
【Growth & Innovation】
- 事業戦略・構想の策定、マーケティング改革等を通じた新テクノロジー領域での成長の支援
- 事業再編、M&A、アライアンス等を通じたテクノロジーの獲得支援
- 国内外の市場分析・競合調査等を通じた市場参入戦略策定や実行支援
【Rule Making＆Market Generation】
- 自動車OEM：自動運転事業の構想策定・立ち上げ、海外提携の実行、新会社設立等の支援
　- 自動車部品：既存事業の戦略策定、実行支援、新規事業の構想策定等の支援
　- 通信キャリア：Smart Mobilityテクノロジー領域への自社リソースをも活用した、参入戦略策定、実行支援
【Process and Securiy Genaration】
　 - 自動車OEM：グローバルセキュリティレギュレーション対応、プロセスの最適化等
　 - 官公庁関連：自動車・車検等のシステム刷新、セキュリティ対応等

◆Smart mobility CoE コンサルタントインタビュー
攻めの姿勢でスマートモビリティの領域をリードするSmart mobility CoE
https://www.pwc.com/jp/ja/careers/mid-career-c/department/et-industry-solution/interview/smart-mobility-coe.html

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
コンサルティングプロパー社員・シンクタンクに加えて、パブリックサービス（官公庁・公的機関、地方自治体、大学・研究機関）、様々な業界出身者が幅広く在籍します。
求められるスキルは: 必須＜必須＞
　- 自動車・Smart　Mobilityビジネスのいずれかの領域における業務、商品、またはシステムなどの知識や興味

　＜マネージャー以上は必須＞
　- プロジェクトマネジメント

●ディレクター、シニアマネージャー
　　【役割】
　　　ビジネス開発、ソリューション開発等

　　【求める職務経験の目安】（下記のいずれか）
　　　- コンサルティングファームにおける8年以上の実務経験
　　　- コンサルティングファームにおける経験や自動車OEMや自動車パーツ等の自動車関連産業、事業開発部門での経験を合わせた10年以上の実務経験
　　　　
●マネージャー
　　【役割】
　　　プロジェクトリード、人材育成等
　　【求める職務経験の目安】（下記のいずれか）
　　　- コンサルティングファームにおける5年以上の実務経験
　　　- コンサルティングファームにおける経験や自動車OEMや自動車パーツ等の自動車関連産業、事業開発部門での経験を合わせた7年以上の実務経験
　　　　
●シニアアソシエイト、アソシエイト
　　【役割】
　　　プロジェクト推進、チーム運営支援等

　　【求める職務経験の目安】（下記のいずれか、または複数）
＜アソシエイト＞
　　　- コンサルティングファームにおける実務経験
　　　- 自動車OEMまたは自動車関連産業や部門での事業開発の実務経験
　　　- 経営企画・事業部門企画、DX企画・推進、事業開発、事務・システムの変革の実務経験
＜シニアアソシエイト＞
　　　- コンサルティングファームにおける3年以上の実務経験
　　　- コンサルティングファームにおける経験や自動車OEMや自動車パーツ等の自動車関連産業、事業開発部門での経験を合わせた5年以上の実務経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 本社オフィスまたはプロジェクト先
本社住所：東京都千代田区大手町1-2-1　Otemachi One タワー
アクセス：東京メトロ千代田線・丸ノ内線・半蔵門線・東西線・都営三田線「大手町」駅C4、C5出口直結
※ご希望によっては右記勤務地になります（名古屋; 大阪）

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし

＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
勤務時間は: フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：30時間～40時間
職位・部署・チーム・時期によって変動する可能性がございます。
給与はどのくらい貰えるか: 年収：600～1500 万円月給制基本給：325930円
残業代：固定残業代制固定残業時間：30時間
固定残業代：87320円超過分は全額支給記載年収はあくまで目安となり、ご経験・現年収・選考状況によって変動する可能性がございます。

通勤手当：あり実費支給(上限なし)

賞与：あり年2回
昇給：あり年1回
待遇・福利厚生は: 各種社会保険加入（健康保険、厚生年金、公認会計士企業年金基金、雇用保険、労災保険等）、確定拠出年金制度、慶弔見舞金、団体生命保険、資格取得支援制度、契約施設・ホテル・スポーツクラブ等割引利用、各種クラブ活動（PwC Funs）、カウンセリング制度、コアスキル研修、専門研修、海外研修、英語プログラム〔英語学校費用補助、サマースクール研修等〕、社内英語研修等
休日休暇は: 【年間休日】120日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇
どんな選考プロセスか: 面接3～4回（WEB適性検査あり）

コンサルタント（Smart Mobility ）【戦略～実行まで/グローバル展開】

戦略コンサルタント