- どんな仕事か
-
競合少ない「介護見守りIoTサービス」で成長／平均年齢高めのオトナベンチャー／社長はシリコンバレーで起業、その後日本で当社立ち上げ（権限移譲を好む）／コンパクトな会社で、自由に動きたい人にはピッタリ◎IoT介護システム（※）のフロントエンド開発チームのリーダーとして、技術的な開発業務とチームマネジメントの両方を担当していただきます。
■開発業務
・LCFフロントエンド部分の新機能開発、機能改善、運用保守
・既存機能のリファクタリング、監視強化、テスト自動化などの開発環境整備
・技術的な課題解決とアーキテクチャ設計
■チームマネジメント業務
・開発チーム（現在3名）のリーダーとしてのプロジェクト推進
・スプリント計画、タスク管理、進捗管理
・チームメンバーのコードレビュー・技術指導
・経営陣や部長との連携による開発計画の策定・実行
・顧客要件の整理と実現可能なプロジェクト計画の作成
■ステークホルダー対応
・顧客との技術的なコミュニケーション・要件調整
・仕様書・設計書などの技術文書作成
・プロジェクト進捗報告・課題共有
【技術スタック】
言語: JavaScript(Vue, React), Java, PHP
DB: PostgreSQL, MySQL
ミドルウェア: RabbitMQ
OS: Linux, Windows
インフラ: AWS, Terraform, Ansible
ツール: BitBucket, Jira, Confluence, Teams
※
東京都のベンチャーテクノロジーアワードをはじめとする、各スタートアップやテック系の賞や、総務省ICTイノベーション創出チャレンジプログラムのほか、内閣府戦略的イノベーション創造プログラム（ＳＩＰ）など多数の採択の実績があります。
【同社の特徴】
・クール、分析に長ける社長（元エンジニア）と、パッションある取締役を中心としたベンチャー企業。介護に興味ある、成長市場に興味ある人が多く入社しており、全体の雰囲気は年齢に対して若く、穏やかな人が多い。
・起業した社長は元々アメリカにいたこともあり、いずれはアメリカに戻ってアメリカ拠点も作っていきたいと考えている。日本法人他、各国への展開も考えているため、経営をしたい方にもピッタリな環境。
・介護市場に好評なIoTシステムは自社開発。センサーやコールボタンなど様々な商品の開発により、競合少なく、自社オリジナリティあるソリューションを提案可能な体制。 - 求められるスキルは
-
必須 ・Webアプリケーション開発の実務経験（5年以上）
・HTML/CSS/JavaScriptに関する深い知識
・Vue.jsまたはReactでの開発経験（3年以上）
・フロントエンドの設計・アーキテクチャ経験
■マネジメント経験
・リーダーとしてのチームマネジメント経験
・プロジェクトマネジメント経験
・仕様書・設計書などの技術文書作成経験歓迎 ・UI/UXデザインの知識・経験
・BabelやWebpackによるフロントエンド開発効率化の知識・経験
・スマートフォンサイト、アプリの開発経験
・AMQP, MQTT等のメッセージングプロトコルの知識・経験
・CI/CDパイプラインの構築・改善経験
・IoT・組み込み系の開発経験
・英語でのコミュニケーションに抵抗のない方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都豊島区
- 勤務時間は
- ≪フレックスタイム制≫
1日の標準労働時間／8時間（休憩1時間）
コアタイム／10:00～15:00
※フレキシブルタイムの定めはありません。 - 給与はどのくらい貰えるか
- 600万～700万 スタート
- 待遇・福利厚生は
-
■通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
■関東ITソフトウェア健康保険組合加入：健康診断、インフルエンザ予防接種補助、福利厚生施設割引利用
■フレックスタイム制度
■育児短時間勤務措置
■服装自由 - 休日休暇は
- ■完全週休2日制（休日は土日祝日）
■年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） - どんな選考プロセスか
-
書類選考
→
面接（2～3回）
→
内定
NEW
掲載期間25/12/05～25/12/18
求人No.RASIK-SE-ZWK
