どんな仕事か: 転職支援サービスの個人顧客向けプロダクト企画を担う組織でKPI設計・管理業務を中心とした全体方針立案と、
データ分析を元にした組織のPDCAをご担当いただきます。
同社運営の転職支援サービスサイト全体の顧客体験設計を担うカスタマープロダクト本部では、
複数のサービスを横断して利用するカスタマーの複雑な行動データを要素分解、構造化しながら理解し、
事業収益最大化、顧客体験価値向上の実現を目指しており、そのためのKPI設計や方針立案が重要な役割となります。

【具体的な業務】
・カスタマー行動に関する組織目標（KGI/KPI）と達成計画の策定　※プロダクト・マーケティングの企画部門に加え、各事業企画、経営企画等の社内関係者と連携いただきます。
・年次/月次/週次での数値計画のPDCA管理・報告
・事業の意思決定に関わるカスタマー分析および組織を横断した企画や戦略の提案
・各施策担当部署の予算達成／戦略立案に向けたデータ支援等のバックアップ
求められるスキルは: 必須以下いずれかのご経験を２年以上お持ちの方
本ポジションは業務内容のうち、KPI設計・管理を中心とした事業管理要素が強い業務の比重が大きくなることを想定しています。
・サービス・プロダクトに関わるKPI設計、KPIマネジメント経験
・事業企画、経営企画、営業企画等の企画部署で事業・組織の計画策定～実行推進を行った経験
・多角的視点からデータ分析、施策立案、効果検証を行った経験

歓迎・マッチングビジネスの経験
・個人向けサービスの集客またはプロダクト企画経験（特にフルファネル集客戦略立案、LTV観点からのサービス変革経験）
・コンサルファーム等での業務コンサルティング経験
・データアナリストの実務経験
・リーダーもしくはPMとしてのプロジェクトマネジメント経験
・複数サービス、事業を横断する事業、サービス戦略立案、改善の経験

募集年齢（年齢制限理由） 25歳～ 39歳（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
【最寄り駅】大手町駅
勤務時間は: リモート勤務／週2～週1日出社※月4日以上～10日以下出社＋リモートワーク手当月3000円支給

マンスリーフレックス制を導入

モデルケース：10:00～19:00
※休憩時間1時間
給与はどのくらい貰えるか: 483万円～805万円　（残業30時間想定の場合）
待遇・福利厚生は: ・休日勤務手当
・残業手当
・通勤手当
・財形貯蓄制度
・企業型確定拠出年金
・長期所得補償保険
・従業員持株制度
・団体保険・団体扱い保険
・福利厚生倶楽部（リロクラブとの提携）宿泊施設・レジャー施設・ショッピング・グルメ・エステ等各施設・サービスを特別優待価格にて利用可能
・育児代行法人価格提供、家事育児代サービス補助
・インフルエンザ予防接種補助
休日休暇は: 土日祝日、年次有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇（事業部?別のカレンダーに準ずる）、特別休暇あり。
どんな選考プロセスか: ※詳細については面談にてご説明いたします。

【インハウス】カスタマー企画〈リモートOK/日本最大級の転職サイトのコンテンツ企画・Web編集〉

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