なぜ募集しているのか: モビリティカンパニーへの変革に向けて、生産管理業務のオペレーションについて改善・変革するための人材を求めています。
どんな仕事か: 生産管理業務をお任せします。

■業務概要
工場の総括部署にて、各仕入先や各製造部と協力しながら世界中のお客様へお届けするクルマの部品を需要に基づいた生産台数の計画・管理、ジャストインタイムに基づく部品調達・物流管理に取り組んでいただきます。

■具体的な業務内容
・ユニット部品の月度生産計画の作成
・部品調達計画作成・部品発注
・部品納入便物流管理
・工場での各プロジェクト進行管理

■職場ミッション
「フェーズイン工場」としてあり続け、幸せの量産・SDGsに貢献することがミッションです。

■働きがい
・トヨタのモノづくりを現地現物で学び、トヨタ生産方式を実践的に習得することができます。また、トヨタ以外のグループ会社や仕入先との連携を通じて、知識や視野を広げる機会が豊富です。
・モビリティーカンパニーへの変革期において、キャリア採用への期待が高まる中、自己成長や改善意欲を持つ方にとって、大きなやりがいを感じられる環境です。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
本社工場への配属を予定しています。
組織情報の詳細は、選考にてお伝えします。
求められるスキルは: 必須生産管理の業務経験をお持ちの方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: ■本社工場
勤務地住所：愛知県豊田市トヨタ町1番地
アクセス：愛知環状鉄道「三河豊田駅」より徒歩約15分

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所

＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間は: 固定労働時間制所定勤務時間：08:00～17:00
実働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間
※部署により異なります。（8:00～17:00、8:30～17:30、8:45～17:45／実働8時間・休憩1時間）
給与はどのくらい貰えるか: 年収：550～1680 万円月給制基本給：270000円
残業代：全額支給
通勤手当：あり実費支給(上限なし)

賞与：あり年2回
昇給：あり年1回
待遇・福利厚生は: 社宅・寮制度／引越費用補助／財形貯蓄制度／従業員持株会／退職金制度／社内販売制度
車両購入資金貸付制度／事業所内託児施設（一部オフィス）／各種検診／結婚祝い金／WELBOX
各種施設利用（スポーツセンター、マッサージルームなど）／保養所／時短勤務
研修制度（例：階層別研修、選択式講座）など
休日休暇は: 【年間休日】121日
【休日内訳】週休2日制土曜日,日曜日,GW休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,夏季休暇,介護休暇,育児休暇,特別休暇
どんな選考プロセスか: 面接2～3回（適性検査あり）★WEB面接OK
※選考フローは変動する場合があります。

生産管理業務【トヨタの安定基盤／待遇＆福利厚生◎】

生産管理・品質管理・品質保証・工場長（電気・電子）