なぜ募集しているのか: 現在生産管理・物流部門では、度重なる災害などによるサプライチェーンへの打撃における対応。また、2050年には労働人口が30％減少し、物流労働人口が減少すると言われている社会問題に対し、さらに競争力を高めて行くため、同社では生産、物流分野での革新が大きな課題ととらえています。そのため、生産管理の革新（システム）・物流（自動化）等の革新技術を有する人材を迎え入れ、より強固な生産管理体制の構築を目指しております。
どんな仕事か: 全社を横断した生産管理・生産企画に取り組んで頂きます。サプライチェーン全体を俯瞰した最適な生産・物流設計とその基盤構築

・国内生産計画立案、進捗管理
・生産管理統制、リスク管理
・調達における仕組（システム）化
・物流業務

■身につくスキル
・工場運営スキル
・サプライチェーンマネジメントスキル
・サプライチェーン改善スキル
・ERP開発・導入スキル

★27歳　25年入社（中途）
現在、物流改革チームで国内の物流（マテハン）改善を担当し、
先輩の指導のもと社会課題の解決（業務のDX化）に取り組んでいただいています。

■同社の特徴：
世界35ヶ国の国と地域で事業展開を行う日本を代表するグローバルカンパニー。自動車部品メーカーとしてはワールドワイドでもトップクラスの実績を誇ります。既存6コア事業［サーマルシステム（空調冷熱）、パワートレインシステム（エンジン制御）、エレクトリフィケーションシステム（電動化）、モビリティシステム（AD／ADAS）、電子システム（センサやEUC等の電子デバイス）、非車載事業（FA／農業支援）］をベースに、持続的成長を続けるため「電動化」「先進安全・自動運転」「コネクティッド」「FA（ファクトリー・オートメーション）・農業」の4つの重点技術分野に注力。これまで培ってきた技術と経験をモビリティの新領域でさらに発展させるとともにモノづくり産業の発展に貢献するFA事業やデンソーの技術を取り入れた農業事業などを通じ新たな価値をカタチにしていきます。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
生産管理部は、各事業が生産活動を運営する中、全社の生産管理機能、及びサプライチェーンの物流機能を全社を横断して戦略企画・統制をしている部署になります。総勢125名が在籍しており、年齢層も幅広く工場や海外拠点とも連携して進める仕事が多いため、関係者と協調・共感しながら業務を進めていくやりがいある部署です。
求められるスキルは: 必須 ※以下、いずれかの経験必須
・国内外での生産管理に関する知識/経験
・国内外での物流企画、管理に関する知識/経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 愛知県刈谷市昭和町1-1　刈谷本社
(JR東海道本線刈谷駅・名鉄刈谷駅から徒歩7分）

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所

＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間は: フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
コアタイム：あり 10:10～14:25
月平均残業時間：20時間～30時間
08:40～17:40の時間帯で就業される方が多いです。
詳細は選考時にご確認ください。
給与はどのくらい貰えるか: 年収：600～1200 万円月給制基本給：280000円
残業代：全額支給
変動手当：家族手当　会社規定に応じて条件該当者に支給
住宅手当　会社規定に応じて条件該当者に支給
寮社宅　会社規定に応じて条件該当者に支給
管理監督者での採用の場合は残業代支給対象外となります。

通勤手当：あり実費支給(上限なし)

賞与：あり年２回
昇給：あり年1回
待遇・福利厚生は: ■選択型福利厚生制度（デンソーカフェテリアプラン）
■制度：住宅資金貸付、財形貯蓄、持株制度、各種社会保険等
■施設：保養所、研修センター、D-スクエア（社員クラブ）、各種文化・体育施設等
休日休暇は: 【年間休日】121日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,GW休暇,年末年始休暇,夏季休暇,産前・産後休暇,特別休暇,介護休暇,育児休暇
どんな選考プロセスか: 面接回数：2回
適性検査：有
※選考の中で変動する場合がございます。

グローバルメーカの全社における生産管理／生産企画◇業界経験不問/自動車業界の大変革期に貢献◇

生産管理・品質管理・品質保証・工場長（電気・電子）