- なぜ募集しているのか
- 組織強化のための増員募集です。
- どんな仕事か
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研究開発に関する戦略・計画策定・管理業務をご担当いただきます。・技術開発の方向性設定:事業戦略部門と連携し、将来の技術開発の方向性を設定します。これに基づいて、事業部門全体の研究開発計画を策定します。
・計画の推進と管理:策定した研究開発計画を推進し、進捗管理や予算管理を行います。
・連携と資金活用:他部門や本社技術開発部門との連携、社外連携、外部資金活用、監査対応などを行います。
■ポイント
・事業部門の事業戦略を理解し、社会的・技術的な動向も収集しながら、技術開発の方向性や計画策定方針を定め、事業部門の研究開発全体計画を立案し、その推進・管理を行います。
・共同研究や資金活用対応も行うため、社内外問わず対人対応が多く発生する業務です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
組織情報の詳細は、選考にてお伝えします。 - 求められるスキルは
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必須 以下いずれかのご経験をお持ちの方
・製造業における技術開発に関する企画・管理等の経験
・製造メーカーや専門商社などの業界にて企画部門、予算管理、原価監査対応いずれかの実務経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 岐阜県
<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所
<受動喫煙防止策>
その他※屋内外に喫煙可能場所あり - 勤務時間は
- 固定労働時間制 所定勤務時間:08:00~17:00
実働時間:8時間
休憩時間:1時間
月平均残業時間:10時間~20時間 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収:500~800万円 月給制 基本給:300000円
残業代:全額支給
通勤手当:あり 実費支給(上限なし)
賞与:あり 年4回
昇給:あり 年1回(4月) - 待遇・福利厚生は
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施設:独身寮、社宅、保養所、診察所
制度:財形貯蓄、従業員持株制度、カフェテリアプラン(年間約10万円相当の補助)
人材育成:各種研修制度(総合研修、英語研修、職種別研修 等)、テーマ研究発表会、グローバル人財育成 など - 休日休暇は
- 【年間休日】124日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇,産前・産後休暇 - どんな選考プロセスか
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面接2回(適性検査あり)
※選考フローは変動する可能性あり
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掲載期間25/12/05~25/12/18
求人No.EAGE-614580





