なぜ募集しているのか: 再生可能エネルギーの中でも発電効率が高く安定した水力発電所の重要性は非常に高まっており、将来的にも一定規模のS&B,リハビリ、保守点検市場が期待されています。新設、S&B（スクラップアンドビルド）のみならず、一般水力、揚水を問わず既設機の部品更新による性能向上のニーズが高まっており、開発力強化の観点から発電所毎に異なる仕様、お客様ニーズに応じた開発設計を実施する人員をしています募集しています。
どんな仕事か: ◎オープンポジションとは…
選考内で貴殿のご経験や知識をお伺いし、ご活躍頂ける最適なポジションをご提案させていただきます。
該当ポジションは下記をご確認下さい。

【具体的な業務内容】
■主機設計
お客様から提示される仕様に基づき水車/ポンプ水車の計画設計、詳細設計を実施します。
設計検討結果に基づきお客様への仕様提案、物品の手配、製作指示を行います。

■補機設計
お客様から提示される仕様に基づき水車/ポンプ水車用付属機器の計画設計、詳細設計を実施します。
設計検討結果に基づきお客様への仕様提案、物品の手配、製作指示を行います。

※付属機器とは
水車・発電機そのもの以外で、設備の運転・維持に必要な装置群
∟調速機油圧装置／冷却水装置（軸受・油冷却器など）／空気圧縮装置／排水装置／調速機など

■流体設計
お客様から提示される仕様に基づき水車/ポンプ水車の性能開発（流体設計）を実施します。
開発作業においては実機設計部門と情報を共有し、手戻り作業が無いような開発計画を立案する必要があります。

【今後のキャリアパス】
入社してからまず水車・ポンプ水車の性能開発を実務を通じて習得していただき、性能開発部門の人材を取りまとめるリーダーを目指していただきます。
状況に応じ、実機設計部門とのローテーションの可能性もございます。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
水車部
求められるスキルは: 必須【応募要件】
・機械設計のご経験
┗ポンプ・タービン設計、油圧装置、空調設備、流体回転機械（水車、ポンプなど）、受注生産型の機械、エネルギー関連設備（発電機器など）、重工業／インフラ関連の設計、圧油・冷却水系統等のシステム設計、プラント設計、配管・制御設計　などを想定しています。
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 勤務地住所：茨城県日立市幸町3-2-2 日立パワーソリューションズ本社別館内
沿線名：JR「日立駅」海岸口より徒歩10分

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所

＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間は: フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間45分
休憩時間：45分
月平均残業時間：20時間
給与はどのくらい貰えるか: 年収：700～1000 万円月給制基本給：350000円
残業代：全額支給
変動手当：住宅手当　

通勤手当：あり実費支給(上限なし)

賞与：あり年2回（6月、12月）
昇給：あり年1回（6月）
待遇・福利厚生は: ドレスコードフリー、短時間勤務制度、積立年休制度、寮・社宅制度、旅費制度、食堂利用、育児・仕事両立支援金制度、子ども・介護等支援手当、育児・介護制度に関する相談窓口、豊富な社内研修に加え、日立グループ、三菱電機グループの研修が受講可能、カフェテリアプラン
休日休暇は: 【年間休日】126日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,夏季休暇,産前・産後休暇,育児休暇
どんな選考プロセスか: 面接2回
1次面接→最終面接

オープンポジション（水力発電所向け設計）【茨城】年間休日126日／フレックス／在宅可

設計・開発エンジニア（機械・メカトロ）