なぜ募集しているのか: 組織強化のための増員募集です。
どんな仕事か: GHG削減に向けた取り組みと生産設備の管理業務をご担当いただきます。

■業務内容
・GHG削減の企画構想
・GHG削減に向けて各事業所と連携し取り組みを実施
・グループリーダーとして係のマネジメント
・生産設備関係の管理業務のマネジメント

■働き方
土日祝はお休みで、夜勤や緊急対応も発生しませんので、メリハリのついた働き方が可能です。

■働きがい
・設備環境係は生産技術部の中でも比較的新しい組織で、チャレンジングな内容なのでやりがいがあります。
・生産技術部は、他にも生産のデジタル化や新製造技術の構築など幅広く、様々な観点でモノづくりに関与することができる部門です。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
生産技術部設備環境係への配属を予定しています。
組織詳細情報については選考の過程でお伝えします。
求められるスキルは: 必須 GHG削減関連業務のご経験をお持ちの方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: ■本社
勤務地住所：東京都青梅市末広町1-7-2
アクセス：JR青梅線「小作駅」より徒歩17分

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所

＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間は: 固定労働時間制所定勤務時間：08:30～17:20
実働時間：7時間50分
休憩時間：1時間
月平均残業時間：15時間
※休憩時間：60分（10:30～5分間、12:00～45分間、15:00～10分間）
給与はどのくらい貰えるか: 年収：580～750 万円月給制基本給：315000円～400000円
残業代：全額支給
変動手当：子供手当　10,000円/人 ※最大30,000円

通勤手当：あり実費支給(上限なし) ※高速代は対象外

賞与：あり年2回（7月・12月）
昇給：あり年1回（6月）
待遇・福利厚生は: 寮社宅：条件あり、退職金制度、定年60歳、資格補助、社内教育、通信教育
労働組合（ユニオンショップ制）、制服貸与、社員食堂、転居費用支給、保養所（静岡県伊東市）
選択型福利厚生サービス（全国の宿泊施設やレジャー施設などが会員価格で利用できるサービス）等
休日休暇は: 【年間休日】124日
【休日内訳】週休2日制土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,特別休暇
どんな選考プロセスか: 面接2回（筆記試験・適性検査あり）
筆記試験・適性検査→面接2回→内定
※オンライン面接OK
※選考フローは変動する可能性があります。

GHG削減・生産設備管理【青梅】◆国内トップクラス農林業機械メーカー／プライム上場

その他、技術系（建築・設備・土木・プラント）