なぜ募集しているのか: 製造の標準化を進めるにあたり、工法開発のための組織強化のための増員を行います。
モーター製造に近いポジションとなるためモーターの出来上がる過程を見届けることができます。
海外拠点への導入対応もあるため、海外に行く頻度も多いポジションです。
どんな仕事か: 同社では製品の標準化のみならず生産機能の標準化を目指しております。
新製品開発や製品の設計変更時の新工法開発、工程設計、工法改善業務、及び海外拠点への生産指導や改善活動等の技術支援業務を担当していただきます。
最適な工法への挑戦とグローバルに展開する同社の生産拠点における工程の標準化の双方を実現する、事業と現場の両方の視点が常に求められます。

■具体的な業務内容
・新製品提案/量産準備
・量産立上げ
・企画立案/実現

【社風や働きやすさについて】
社風はとてもアットホームで離職率も低水準と大変優良な環境です。郊外の本社オフィスはとても広々としており、社屋前面には庭園が配置され、内部も吹き抜け構造になっていて開放感があります。ロビーには同社製品の展示したショウルームもあり社内外の方にも同社に興味を持っていただける環境を用意しております。また、社員食堂では1食約300～400円程度で利用可能です。

【同社について】
小型直流モーター専業メーカーとして複数の製品で世界シェアトップクラスを誇り、高い収益性を生み出している会社です。手掛けている自動車電装機器の分野では、ドアミラー、ドアロック、シートベルトなどの製品で世界シェアが高く、家電などの民生機器の分野においても、インクジェットプリンタや電動歯ブラシ、シェーバーなど私たちの生活に身近なものから、AGVやAMRといった自動走行ロボット・協調ロボットなど将来性のある製品へも同社製品が使われています。モーターは普段なかなか目に触れることの無い裏方的な存在ではありますが、私たちの暮らしの中で幅広く利用され、今後も大きな成長が見込まれています。また、海外生産比率100%・海外販売比率90%以上と、国際的なビジネスを展開しています。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
工程設計部　工程設計１グループもしくは２グループに配属を予定しております。
求められるスキルは: 必須いずれか必須
・生産技術開発経験
・生産関連技術者としての生産現場経験（組立/部品、どちらも可）
・工程設計経験
・設備設計/組立技術/成型技術　経験
・シーケンス制御設計経験
・SCM/ECM経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 勤務地住所：千葉県松戸市松飛台430
アクセス：北総線「松飛台駅」から徒歩7分
海外出張あり（年間0～2回程度）

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所海外出向の可能性あり（希望を考慮します）

＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
勤務時間は: フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間55分
休憩時間：1時間
月平均残業時間：30時間
給与はどのくらい貰えるか: 年収：600～900 万円月給制基本給：260000円
残業代：全額支給
変動手当：家族手当　配偶者15,000円/月、第一子10,000円/月、第二子5,000円/月（規定有）

通勤手当：あり実費支給(上限なし) マイカー通勤可、社員駐車場有（規定有）

賞与：あり年2回
昇給：あり年1回（4月）
待遇・福利厚生は: 財形貯蓄、退職年金、慶弔金、社員持株金、寮社宅他
資格取得奨励制度：同社内に「自ら学ぶ風土」を醸成し業務遂行に役立つ知識を幅広く習得することを狙いとして「資格取得奨励制度」を設け自己啓発を促進しています。「マブチビジネススクール」（通信教育）を毎年2回開講し受講修了者にはその費用を助成することで多くの社員が自由に積極的に学べる風土を醸成しています。
休日休暇は: 【年間休日】127日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,特別休暇
どんな選考プロセスか: 面接2回（筆記試験あり）

1次面接 → 最終面接 → 内定◎

工程設計【松戸】世界シェアトップクラスモーター多数

生産技術・製造技術・エンジニアリング（電気・電子）