- なぜ募集しているのか
- 増員
- どんな仕事か
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業界トップクラスのアプリ開発実績有り！／フレックス・ハイブリッドワーク可能【職務概要】
同社のブランドに関わる仕事をお任せいたします。
仕事の内容は多岐に及び、企画立案～デザイン（印刷・デジタル）～運用改善まで、幅広いフェーズの業務に携わっていただきます。
また、企業で勤めていれば経験を積むほどマネジメントなども期待されることもありますが、当ポジションは、デザインやブランディングに集中いただけるポジションになります。
【職務詳細】
フェンリル社内の様々な企画・ディレクション・デザインをお任せします。
・自社WEBサイト
・社内外の広報物
・ノベルティ
・イベントの企画・運営
・新卒デザイナーの教育／研修対応
◆業務環境◆
・拠点間のチームコミュニケーションにはチャットツール（Slack）やWeb会議システム（Google Meet）を利用
・PCはMac Book Pro、業務用携帯は必要に応じてiPhoneを貸与
・1人1台、モニター貸与
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・グラフィックデザイン3年以上
・ディレクション経験5年以上
【尚可】
・これからデジタルデザイン領域にチャレンジしたい方（実務経験ある方はなお歓迎）
・ものづくりに関わっていたい方
・イベント等の企画・運営経験
・プロジェクト、組織でのリーダー／マネージメント経験
・多様な職種の人と柔軟にコミュニケーションを取れるスキル歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月（待遇の変更なし）) - どこで働くか
- 大阪府大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪タワーB 14F
JR各線「大阪」駅より徒歩5分
勤務地変更の範囲：会社が定める事業所および別途会社が認めた場所 - 勤務時間は
- フレックスタイム制（コアタイム 10：30～15：30、フレキシブルタイム 5：00～10：30／15：30～22：00）※所定労働時間7時間30分
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:600万～700万程度
月給制：月額400000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月・12月）
昇給:年2回 - 待遇・福利厚生は
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定期健康診断（希望により選択可能オプションあり）、インフルエンザ予防接種費用補助、全社スタッフを対象としたストレスサーベイ実施、関東ITソフトウェア健康保険組合加入、慶弔見舞金、選択制企業型確定拠出年金制度あり（拠出額に応じて別途加算手当あり）など
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 完全週休2日制（土日／国民の祝日／会社設定休日）、年間休日125日、バースデー休暇：1日（特別有給休暇）、有給休暇：入社月に応じて入社日に付与※GW・夏期・年末年始は、会社設定休・有給取得推奨日と合わせて長期連休を取得可能
- どんな選考プロセスか
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書類選考 ⇒ 1次面接 ⇒ WEB適性検査+SPI受検 ⇒ 最終面接 ⇒ 内定
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間25/12/05～25/12/18
求人No.WPT-407707869
