- なぜ募集しているのか
- 増員のため
#コロナ後もリモート可能 - どんな仕事か
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≪東証プライム上場・自社内開発≫年間休日125日／上流工程が中心です◎【職務概要】
プロジェクトリーダーとして、エンドユーザーと直接やり取りを行い、要件定義から導入／保守運用まで一貫して行っていただきます。
【職務概要】
同社の金融、流通・EC、CTIパッケージのシステムインフラの上流工程（提案・設計）～下流工程（構築・運用・保守）まで担当。領域はサーバ設計・構築・統合（仮想化技術）、セキュリティ構築、音声録音システム構築、ネットワーク機器設定のように多岐にわたります。
AWSや自社クラウドサービスの設計・構築、Eコマースシステム基盤の設計・構築などのプロジェクトで、最新の技術を学びながら活躍していただくことも可能です。
【おすすめポイント】
■90％以上が元請け案件であるため顧客へ直接提案ができ業務に対する知見も蓄積されます。経験に応じて上流工程にチャレンジいただける環境です。
■自社内開発ですので、客先常駐勤務はありません。
■テレワーク可（週2日まで）、フレックスタイム制度、有休取得80%超、社員旅行など福利厚生も充実しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
★サーバー、ネットワークのＩＴインフラ構築の経験が6年以上
★ＩＴインフラの設計経験がある方
以下のいずれかのスキルを持っている方
・クラウド：AWS
・仮想化：Vmware、XenServer
・OS：Limux、Windows
・DB：Oracle、PostgreSQL
・監視運用：JP1
・各種ネットワーク機器の設計、構築歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月) - どこで働くか
- 福岡県福岡市博多区博多駅東1-17-1 コネクトスクエア博多5階
JR各線「博多」駅から徒歩3分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし - 勤務時間は
- 9時00分～17時40分
※フレックスタイム制（コアタイム：11時～15時40分） - 給与はどのくらい貰えるか
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年収:600万～750万程度
月給制：月額329000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月／12月）
昇給:1回 - 待遇・福利厚生は
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住宅手当、テレワーク手当、時間外手当、通勤費全額支給、家族手当、管理者手当、単身赴任手当、サークル活動、社員旅行、退職金制度、社員持株会、ストックオプション制度、団体保険、人間ドック、財形貯蓄、契約保養所
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 【年間休日125日以上】完全週休2日制（土日）祝日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、アニバーサリー休暇、My記念日・プラスワン休暇
- どんな選考プロセスか
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書類選考→一次選考→最終選考→内定 ※求人ポジションに応じて、面接回数が異なる可能性あり
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間25/12/05～25/12/21
求人No.WPT-407196401
