- なぜ募集しているのか
- 増員
- どんな仕事か
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【三菱商事G】年間休日120日（完全週休2日制）／リモート相談可【職務概要】
マーケティング部門において、新規顧客獲得からクロスセル／アップセル獲得まで、CRMと獲得施策の連携の仕組みを設計・実行をお任せします。
既存システムの評価から、新規の仕様定義、構築、運用、検証、改善まで、スピーディに市場導入を実現させながら顧客管理システムの改善と獲得施策の企画立案および実行を担当いただきます。
【職務詳細】
・Salesforce（Sales／Service／Marketing Cloud）を活用したCRM／MAの設計・構築・運用
・既存の顧客管理システムの評価と改善提案、不足機能の要件定義および仕様設計
・顧客獲得施策とのデータ連携設計（スコアリング／ジャーニー／自動化）
・Marketing Cloudを用いたオートメーション設計・実装・検証
【キャリアパス】
将来的には、戦略企画チームのリーダーやマーケティング部のマネージャーも目指せます。
【ポジションの魅力】
・経営層直下でマーケティング戦略を構築できる環境
・今後の事業収益拡大の根幹を担う業務に携われる
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
※下記いずれかの経験
・Salesforce（Sales／Service／Marketing Cloud）の運用設計・構築経験
・Marketing Cloudでのオートメーション、MA実行と検証経験
・データモデル／ETL／API連携の実務理解
【尚可】
・CDPやBIツールとの連携設計・運用経験
・KPI設計やマーケティングROIの可視化に関する知見歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月) - どこで働くか
- 東京都渋谷区恵比寿1-18-14 恵比寿ファーストスクエア7階
各線「恵比寿」駅徒歩6分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- フレックスタイム制（コアタイム：10：00～15：00）
標準労働時間：7時間15分 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収:700万～800万程度
月給制：月額490000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年1回（6月）
昇給:年1回（4月） - 待遇・福利厚生は
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健康診断、能力開発支援（書籍、研修、セミナー費用補助）、永年継続表彰制度
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） - 休日休暇は
- 年間休日120日、完全週休2日制（土日祝）、年末年始休暇、有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、看護休暇、特別休暇
- どんな選考プロセスか
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書類選考後、面接
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間25/12/05～25/12/21
求人No.WPT-408029441
