- なぜ募集しているのか
- 増員
- どんな仕事か
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【NECグループのコーポレート業務をDXする会社】【NECの強みであるAIを活用しNECグループの大規模改革プロジェクトをリード】【リモート・フレックス有で働きやすい環境◎】【和やかな社風◎】【パソナキャリア経由での入社実績あり】【同社について】
NECグループのシェアード会社です。
AI・データ分析などのIT先端技術を活用し、業務プロセスの抜本改革、データドリブン経営や業務効率化・高度化を進めております。
【職務概要】
NECグループの全社DXを牽引する社内システムの“頭脳”として、
運用保守・管理にとどまらず全体最適や将来像を見据えたIT戦略の企画・推進していただきます
【具体的な業務内容】
・プロジェクト全体の進捗・品質・コスト管理
・関係部門や外部ベンダーとの調整・交渉
・システム障害対応と継続的改善（カスタマイズ・機能追加）
・業務プロセス標準化、業務効率化のための企画提案（RPA、AI等デジタルツール活用）、推進、実行
・費用リソースの全体最適戦略の立案・実行
【期待する役割】
■複数システムを俯瞰し、最新のデジタル技術やAIを積極的に活用し、意思決定の高度化や
効率化をリードしていただきます。高い視点での課題の発見、組織横断で変革を実現する
“変革ドライバー”としてご活躍いただけます。
■NECグループ会社ごとにチームが編成されております。
ご経験・ご志向に応じて下記プロジェクト例の【１】または【２】にてプロジェクトのリードをいただきます。
【1】HR領域
NECグループにて利用する出張管理システム、人材開発研修システムのモダナイゼーション、
生成AIなど最新技術を活用した業務効率化プロジェクトや
中期計画に向けた新プロジェクトのリード。
【2】営業・経理・調達領域
NECグループの事業再編による横断的な改革プロジェクトの推進、各システムEOL、
セキュリティ確保のためのマイグレーション、改善プロジェクト等の推進または統括の実施。
【魅力点】
・大手シェアード会社の中でもAIなどの先端技術＋データを積極的に活用して業務DX化を進めている国内有数の企業です。
・NECグループ重点経営施策のコーポレート業務DXの一角を担います。
・NECグループ全体の大規模（1～5億円）DX推進・業務改革に直接関与し、戦略的視点を磨けます… - 求められるスキルは
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必須 ▼上から優先度高。全ての条件を満たす方
・中～大規模システム（※）開発プロジェクトリーダー経験
※規模：数千万円程度、期間：半年以上
・システム開発ライフサイクル全般の知見（企画~保守、運用）歓迎 応募資格をご覧下さい - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- NECグループ横断DX推進PL（IT戦略企画/週4リモート）
- どこで働くか
- 神奈川県川崎市中原区下沼部1753NEC玉川事業所 S棟
- 勤務時間は
- 08:30～17:15
- 給与はどのくらい貰えるか
- 570万円～790万円
- 休日休暇は
- 完全週休二日（土日）
休日休暇形態: 年次有給休暇（初年度20日、当該年度付与の未使用分の翌年度への積立可、半休取得制度あり）、結婚休暇、ファミリーフレンドリー休暇、リフレッシュ休暇など
【年間休日】126日 - どんな選考プロセスか
- 面接回数2回
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掲載期間25/12/08～25/12/21
求人No.PSN-AMBI81219688
