なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: パソナキャリアがおすすめする求人です。
こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。
非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、是非エントリーください。
【パソナキャリア経由での入社実績あり】「品質」をキーワードに、サービス横断で活動を行っています。
開発・運用のプロジェクト管理・品質管理・ITサービス管理などを支援し、全社的な品質向上を通じて事業成長に貢献することが私たちのミッションです。
また、開発・運用の実行チームの自律性は尊重しつつ、共通の開発プロセスやルールを定義し、ノウハウの横断的な共有を促進することで、スピードと品質の両立を目指していきます。

【仕事のイメージ】
■プロジェクト管理や開発プロセスの標準化、およびモニタリング活動
■ITサービス管理（変更管理、問題管理など）のプロセス標準化
■本部横断の品質向上活動の取りまとめ
■各チームが持つ開発・運用のノウハウ共有

【仕事の魅力】
■開発プロセスの標準化や品質向上の施策を、自ら考え、実行部署と一緒に推進できる経験
■多数の自社サービスとそれを開発する複数チームがあるため、さまざまなビジネスや開発・運用に触れられる機会
■事業会社のシステム部署となるため、現場の生の声を反映した改善が可能
■社会インフラである『決済サービス』を支えるというやりがいのもと、キャリアを構築できる

【入社後のキャリアパス】
■これまでのご経験を踏まえ、まずはチームリーダーや推進担当として従事いただきます。
■自社サービスのシステム運用や同社マネージメントプロセスの経験を積んでいただいた後に、経験に応じた領域や規模のプロジェクトマネージャーとして裁量を持って案件やプロジェクトを牽引いただきます。
■将来的にはライン職やプロフェッショナル職などへのステップアップが可能です。

【多様な業界知識の習得】
■様々な決済手段やトレンドに触れることで、業界全体の理解が深まり、専門性を高めることができます。
■カード事業を通じて、クレジットカードの仕組みや運用に関する深い知識を得ることができます。

【成長機会の提供】
■事業会社の立場で幅広いプロセスを支援できるため、サービスを「自分が作り上げたものである」と実感し、業界特有の実践的なスキルを身につけることができます。
■世の中に広く浸透し、常に稼働し続ける重要な決済サービ…
求められるスキルは: 必須 ■自社サービスに関するシステム開発または運用・保守の経験（3年以上）
■関係部署との合意形成・調整を伴う業務の実務経験

歓迎・品質管理（進捗／リスク／品質評価）の実務経験
・アジャイル／ウォーターフォールなど開発プロセスに関する理解
・プロセス標準化や改善の推進経験（ルール設計・ナレッジ共有など）
・要件定義など上流工程での実務経験
・最新のIT技術（生成AIなど）への関心・学習意欲
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 品質管理エンジニア（スタッフ～リーダークラス）
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 09:00～17:45
給与はどのくらい貰えるか: 745万円～895万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

品質管理エンジニア（スタッフ～リーダークラス）（年収745万円～895万円）

その他、技術系（IT・Web・通信系）