NEW 掲載期間25/12/09~25/12/22 求人No.INF-108jrih2

通信メディア・ハイテク戦略コンサルティング(民間/公共)【東京】

戦略コンサルタント

年収600万円~1999万円
海外展開あり(日系グローバル企業)大手企業管理職・マネジャーマネジメント業務なし英語力が必要英語力不問転勤なし土日祝休み3,000万円以上資金調達済1億円以上資金調達済ポテンシャル採用(未経験可)年収600万以上フレックス勤務
募集情報
どんな仕事か
通信メディア・ハイテク(情報通信、メディア・コンテンツ、先進テクノロジー)領域で主に民間企業向けの戦略コンサルティング(最新技術に関連した経営戦略や新規事業戦略策定およびその実行支援等)を行います。
【職務概要】
1.業務内容
■「戦略策定」:通信メディア・ハイテク領域に関わる事業戦略の策定
■「新規事業検討」:現保有資源の価値を最大化する新規事業検討・計画策定・パートナリング支援
■「先進技術調査・影響評価」:先進技術の研究動向把握と深層の洞察・将来予測・影響評価
■「事業性評価・事業DD」:革新的な〔不確実性の高い〕事業に関する将来性・収益性の評価
■「研究開発戦略・マネジメント支援」:“売れる”研究開発ではなく“あるべき将来”へ導くR&D戦略検討
■「DX戦略・計画策定」:経営と先進テクノロジーの橋渡しによる攻めのDX戦略検討
■「データ利活用ビジネス創出支援」:死蔵データの収集・分析・利用方法をリデザインするデータビジネス検討

2.関連技術・テーマ
■情報通信
 IoT、AI、DX、5G/6G、ローカル5G、IOWN、暗号通信、プラットフォーム、デジタル全般
■メディア・コンテンツ
 デジタルメディア、エンタメ、コンテンツ、ゲーム、アニメ、メタバース、デジタルマーケティング
■ハイテク
 AI、LLM、GPU、半導体、データセンター、量子コンピュータ、ブロックチェーン、人間拡張、フィンテック、サイバーセキュリティ、フィジカルインターネット、パーソナルデータ、認証、ロボティクス、SDV、自動運転、ドローン、蓄電池、次世代電池、分散電源、マテリアルズインフォマティクス等

🔵ビジョン・目指す姿
・戦略案件を高い質で提供した上で、実行支援まで行う
・表層的な技術変化ではなく、本質・深層に着目して中長期的影響を見定める
・質の高い(自立可能な)人材を育成・輩出して結果として日本の産業強化に役立てる

🔵やりがい
・日々進化するテクノロジー・ビジネスの最先端に関わることができます
・業界に特化せず様々な業界の社会課題解決にチャレンジできます

🔵求める人物像
■ICT、テクノロジーに関心がある、日本のテクノロジー企業の成長や産業創出に興味がある方
■テクノロジー詳細リサーチなどに抵抗がない技術理解力を有する方
■新たな分野・知識への興味や成長意欲のある方
求められるスキルは
必須 以下のいずれかの実務・事業経験がある方
■メーカーで、経営企画、新規事業、エンジニア、研究職の経験がある方
■情報通信、ソフト・SI、メディア・コンテンツ、商社等で、経営企画、新規事業の経験がある方
歓迎 ■戦略系コンサルティングファーム・シンクタンクのご経験者
雇用形態は
正社員
どんなポジション・役割か
コンサルタント
どこで働くか
東京都品川区東五反田2-18-1 大崎フォレストビルディング
勤務時間は
標準労働時間帯 9:00~17:30(標準労働時間 7時間30分)
※職種により、フレックスタイム制、裁量労働制の適用あり
給与はどのくらい貰えるか
600万円 ~ 1999万円
待遇・福利厚生は
🔵社会保険
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、介護保険

🔵福利厚生
オフィスへの通勤交通費全額支給(当社規定による)、契約社宅制度、退職金制度、選択制確定拠出年金制度、厚生年金基金、財形貯蓄制度など
休日休暇は
完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始(5日)、年次有給休暇(20日)、積立休暇、リフレッシュ休暇など
どんな選考プロセスか
面接回数3~4回

【例】
1次面接(配属予定先上長)→2次面接(配属予定先部長)→人事面接(人事部長)→処遇面談
会社概要
社名
株式会社日本総合研究所
事業内容・
会社の特長
【株主】
株式会社三井住友フィナンシャルグループ

【コンサルティング部門の4つの特徴】
1.コンサルタントの自主性尊重が当社の最大の魅力

(1)やりたいテーマをボトムアップ型で提案し、新しいグループ組織として立ち上げることができます。
(2)常駐型案件がほぼ無く、関心の高い複数のテーマを掛け持ちながら能力を高められます。
(3)グループを超えたクロスアサインに参加することによって、有機的に社内の専門家と協力し合う機会が持てます。
(4)若手であっても意欲と能力のある場合は、お客様から受注をする機会を提供されます。
(5)やりたい仕事が変わった場合、自ら手を挙げて所属グループを変更出来る機会が年1回あります。

2.民間企業と官公庁を繋げる役割と仕組み 民と官の顧客別に分けない組織編制となっており、専門テーマごとに民と官の両者に関わることができます。 そのため、民と官を繋ぎ社会課題を解決するハブとしての役割を担うことができます。

3.活用価値の大きなSMBCグループ基盤 提案受注はコンサルタントが独自ルートで開拓している事例が多いです。 また、新規顧客開拓に向けてはSMBCグループの豊富な法人ネットワークを存分に活かすことが出来ます。 (なお当社システム部門は、SMBCグループ内の金融システムを一手に引き受けており、SMBCグループ外をお客様としていないため、コンサルティング部門との協業がほぼありません。)

4.やりたい仕事を続けやすい労働環境で離職率が低い 常駐型案件がほぼ無い事もあり、リモートワーク主体の裁量労働が定着しています。自宅をメインにしてオフィス/シェアオフィスを併用する事で、効率的に働ける環境を自ら選択できます。また、ライフイベントに応じた働き方の変化があっても、仕事を続けやすい環境があります。
設立
1969年2月20日
資本金
100億円
取扱い紹介会社
株式会社インフォエックス
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-30266
紹介事業許可年:2007年
登録場所
本社
〒108-0023 東京都港区芝浦4-9-25 芝浦スクエアビル18F
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