なぜ募集しているのか: 当社は、「Driving Sustainable Business Future」をミッションに掲げ、全ての企業にとって”サステナブル経営”が当然となる未来を目指し、環境リスク領域に特化した SaaS とコンサルティングサービスを提供することで、企業が抱える環境リスクの課題解決に取り組んでいます。

中心事業である自社プロダクト（SaaS）の「アスベストONE」は、
建設業界を中心とした、私たちの暮らしを支える企業に必要となった、“正しいアスベスト対応”を一気通貫で支えるクラウドサービス。

「アスベストONE」は、業務効率化という観点よりもコンプライアンス（法令遵守）の観点を重要視して開発されました。
私たちのプロダクトで、複雑で手間のかかる法令対応を“迷わず、正しく、カンタンにできる”状態に変えていきます。

法律が変わり、社会が変わり、“環境対応はやらなければいけないもの”になっていく中で、私たちはこの市場の中心で走っています。

「見えないリスク」から未来を守るための基盤・仕組みを企業とともにつくるのが、私たちの仕事であり、使命でもあります。そんな使命に共感し共に挑戦できる仲間を募集しています。
どんな仕事か: 法改正 × 社会課題 × DX の領域に挑み、1人目広報として部署を横断し、裁量権を持って業務を推進していただきます！
自社開発の環境管理システム（SaaS）を軸に、社会性の高いテーマへ挑む当社。
サステナブル経営を実現するために欠かせない「環境への取り組み」や「企業が抱える見えないリスク」への対策を、人×テクノロジーの力で支えています。

なかでもアスベスト問題は、命に直結する重大な社会課題であるにもかかわらず、社会・業界ともにまだ認知が十分に広がっていません。この状況を変え、“あるべき未来の常識” をつくるために、社外広報というアプローチから経営陣と共に歩む、1人目の広報担当を募集しています。

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■この仕事の魅力
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本ポジションのビジョンは、経営戦略と連動したコミュニケーション戦略を描き、社会と業界に“新しい常識”を根付かせていくことです。

社外広報・PR／ブランディングの責任者として、戦略立案から実行までを一気通貫でリードし、持続的な成長を支える広報基盤を構築していただきます。

〈業務内容〉
▶︎ 経営陣とともにコミュニケーション戦略の策定・推進
　L 社外／社内向けの発信策定や企業ブランディングの企画・実行幅
▶︎ メッセージ設計ディレクション
　L コーポレート・採用・社内広報など複数領域を跨ぎ、軸の通ったストーリーを構築
▶︎ 発信コンテンツ企画・制作・発信
　L プレスリリース、記事、特集ページ、オウンドメディア等の企画～制作
▶︎ メディアリレーションの構築・運営
　L 記者やメディアとの関係構築、露出戦略策定・実行、取材調整や記者対応など
▶︎ 経営メンバーの発信支援・ブランド価値向上のプロデュース
　L 講演、寄稿、インタビュー等の企画・プロデュースおよびサポート・メッセージ設計
▶︎ 行政・企業との広報連携の推進
　L 厚生労働省・環境省・自治体、パートナー企業等との協働・発信連携の強化

…… こんな方と働きたい！ ……
・EMSが掲げるミッションに深く共感し、経営陣と共にブランドを共創する姿勢を持つ方
・事業・市場・社会を広く捉え、発信方法を構造的に描ける方
・受け手の立場に立ち、“届く言葉”へと再編集できるコミュニケーション力を持つ方
・自ら課題を見つけ動き出し、チームを巻き込みながら推進できる方
・「自分の広報スキルを、社会課題解決にいかしたい」「広報の力で、社会や業界の未来を変えたい」という思いをお持ちの方
求められるスキルは: 必須 ◤ 必須スキル ◢
・BtoB企業での広報またはPR／コミュニケーション領域での実務経験
・経営・事業戦略を理解し、広報戦略を設計・実行した経験
・メディア対応・取材交渉・記事掲載などの実績

歓迎 ◤ 歓迎 ◢
・プレスリリースや記事などの高い文章表現力
・スタートアップ／成長企業での広報立ち上げ経験
雇用形態は: 【雇用形態】正社員
※3か月の試用期間あり（条件は正社員と同じです）
どんなポジション・役割か: 広報・PR
どこで働くか: ■東京本社
〒100-0005
東京都千代田区丸の内3-4-1 新国際ビル4階

〈交通〉
「有楽町駅」より徒歩2分
「日比谷駅」より徒歩3分
「東京駅」より徒歩10分
勤務時間は: 9 :00～18:00 （実働 8 時間）
給与はどのくらい貰えるか: 年収：500万円～ 799万円

月給35万円以上＋賞与年 2 回＋各種手当
※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定します。
※上記給与には、月20時間（33,000円以上）の固定残業代を含みます。超過分は、別途支給します。
※評価や業績によって変動する可能性がございます
待遇・福利厚生は: ◆社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◆時間外手当（超過分）
◆退職金制度（勤続1 年以上）
◆資格取得支援制度（取得費は当社全額負担）※規定あり
◆年1 回社員旅行
◆健康診断
◆昼食補助制度
◆交通費支給
◆書籍購入補助
休日休暇は: ◆完全週休2日制（土曜・日曜）、祝日
◆年間休日122日以上
◆年末年始休暇
◆夏季休暇
◆GW 休暇
◆慶弔休暇
◆産前・産後休暇
どんな選考プロセスか: １．カジュアル面談／書類選考
２．一次面接（人事）
３．最終面接（代表）/人事面談（人事・現場メンバー）
４．内定

１～２はオンラインで実施しております。
３は基本的に東京オフィスへのご来社をお願いしております。

代表直下｜社会・業界の新しい常識づくりに挑む広報・PR募集｜IPO準備中

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