なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: ◆世界4大税理士法人KPMG◆事業会社人事に向けた「海外赴任者」「所得税」「人事制度」等、全体的な支援を行います。
◆実働7時間、在宅勤務、中抜け制度あり、とWLB◎フレキシブルな働き方が叶い…
【パソナキャリア経由での入社実績あり】【紹介案件】
■企業名：KPMG税理士法人
・1954年に日本に進出して以来、半世紀以上にわたり日本における税務専門家集団の先駆けとして、
グローバルネットワークを活用し、高品質な税務サービスを提供しています。
KPMG税理士法人の最大の強みは、あらゆる税務のニーズに応えることが可能なサービス提供能力です。

■ポジション：Global Mobility Service【人事税務】
企業のグローバル化に伴い、日系・外資系に関わらずグローバルビジネスを展開している企業では、日本から海外拠点への異動、あるいは海外本社から日本法人への異動など、人材がクロスボーダーに行き来する状況が日常的に起きています。それに応じて、企業には新たに検討しなければならない課題が生じています。

従業員が税や社会保障などの制度が異なる他国へ赴任している期間も、自国で勤務する際と同等の処遇を保障すべく、海外赴任者には公正かつ適正な手当てが求められます。企業はそのための社内制度等を新たに構築し、適切に運営していかなければなりません。

日本企業の場合、以前は日本から海外へ出向または出張することがほとんどであり、その出向・出張先国も限られていたため、企業の人事部門がこのような制度設計・運営を担当していました。しかし近年においては、海外から日本への外国人赴任者や、海外から海外への国外間異動等が増加しており、加えて、異動先の国や地域が多様化してきたこと、税務・社会保険・就労ビザなど幅広い分野で専門性が求められること等から、信頼のおけるビジネスパートナーにサポートを依頼するケースが増加しています。こうしたニーズに応えるのが、グローバルモビリティサービス（GMS）です。

■業務イメージ
・海外出向者・出張者に関する海外勤務規定の作成・見直し
・Compensation & Benefitsのコンサルティング
・海外出向・出張先各国における所得税の概要調査および税務申告作業のサポート
・グローバルペイロールの運営サポートなど

【魅力】
■採用部門とリレーションあり！
書類選考免除としていただき採用決定まで至った事例も多数ございます。
ご…
求められるスキルは: 必須・日常会話以上の英語力（目安TOEIC800点以上）
・海外人事に関する業務経験（領域不問）

歓迎・税理士法人での国際税務のご経験
・人事領域でのコンサルティング経験
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 《海外人事向け税務支援サービス》※実働7時間・在宅勤務◎
どこで働くか: 東京都港区六本木1-6-1泉ガーデンタワー
勤務時間は: 09:00～17:00
給与はどのくらい貰えるか: 500万円～700万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
◆年次有給休暇（初年度最大10日）
◆特別休暇（病気休暇／年間6日、慶弔休暇、生理休暇等）
【年間休日】120日
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

《海外人事向け税務支援サービス》※実働7時間・在宅勤務◎（年収500万円～700万円）

組織・人事コンサルタント