なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: ■全4社で構成されている「総合建設コンサルタント：ACSグループ」の中核を担っている建設コンサルタント会社です。
■「女性活躍推進」や「技術者の育成」を本気で考えている企業です
【パソナキャリア経由での入社実績あり】〈部門のミッション〉
・発注者の立場を理解し、工事現場における課題解決をサポートすることで、工事の円滑な進行を支援する
・契約内容や設計図書に基づき、施工が適正に行われるよう確認し、必要な改善や助言を提供する
・公共事業の支援を通じて、地域社会の発展とインフラ整備に貢献する

〈ポジションのミッション〉
・発注者の立場を理解し工事現場における課題解決をサポート
・公共工事の透明性、公平性を確保し、社会的信頼を向上させる役割を担う
・発注者の技術的な負担を軽減し、円滑な工事進行を実現

〈業務内容〉
（1）工事進捗状況の確認
・発注者に代わって現場に赴き、工程管理表に基づいた進捗状況の確認、報告を実施
（2）品質管理支援
・工事の施工が設計図書や基準書に従って行われているかを確認し、必要に応じた改善提案を実施
（3）安全管理
・現場の安全基準や規則が守られているかをチェックし、事故防止のための助言や是正指導を行う
（4）工事資料作成
・工事進捗・品質に関する報告書や、発注者が必要とする資料（工事報告書、竣工書類等）の作成を支援
（5）契約・設計図書の確認
・契約内容や設計図書と現場状況を照らし合わせ、工事が適正に進んでいるかを確認
（6）技術的助言
・発注者や施工業者に対し、技術的観点から適切な助言を行い、問題解決を支援

〈業務内容補足〉
・遠隔臨場（Webによる現場確認）が増加。ごく稀に夜間作業への立ち合いが必要になることもあります
・公共事業の支援業務であるため、土日祝日が基本的に休みで有給休暇も取りやすい環境です

〈募集背景〉
業容拡大に伴う、組織体制強化のための採用
求められるスキルは: 必須・1級土木施工管理技士をお持ちの方
・建設業界での現場監督業務の経験もしくは発注者側での監督業務の経験をお持ちの方
【求める人物像】
・ワークライフバランスを充実させながらも、最新の技術や法律・規制に対する関心を持ち、学ぶ姿勢をお持ちの方
・様々な方と柔軟にコミュニケーションを取れる方（発注者や関係機関との調整業務を円滑に進めるため）

歓迎応募資格をご覧下さい
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 発注者支援室_監督支援グループ_施工管理
どこで働くか: 北海道札幌市　他　道内の官公庁
勤務時間は: 08:30～17:20
給与はどのくらい貰えるか: 500万円～600万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
祝日、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇、結婚休暇（10日）
有給休暇：初年度は入社日に10日。但し、1月~3月入社は当該年度の有給休暇を与えず、次年度を初年度とし有給休暇を与える。

【年間休日】124日
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

発注者支援室_監督支援グループ_施工管理（年収500万円～600万円）

施工管理（土木）