- どんな仕事か
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【仕事内容】
これまでのご経験を活かし工場での総務・労務業務を幅広く担うプレイングマネージャーを募集。
【具体的に】
総務・労務全般を幅広く担っていただきます。将来的には、メンバーを管理するマネージャー業務をお願いします。
【当面の業務】
・総務、労務業務
労務管理、人事企画、就業規則・制度、福利厚生の企画立案、改訂業務、渉外など。
また工場の安全衛生、労務トラブルの対応を担っていただきます。関連部署、労働組合の対応などもあります。
その他、これまでの経験に応じて施設管理(修繕・清掃等)、採用、教育、防犯等へ業務領域を広げて行くことを期待しています。
【将来担って頂きたい業務】
・予算管理
・課内マネジメント(課内の業務統括、指導)
【業務の流れ】
敷地内には事務所と工場が併設されており、従業員の大半が工場勤務となります。日々工場にて発生する課題に対し、改善行動を行っていただきます。※下記、業務は一例です。
[労政業務]
▽労務課題発生
▽関係各所と調整し解決策立案
[施設管理]
▽修繕依頼
▽関連部門または業者へ修繕依頼(状況により自己補修)
■休日出勤
必要に応じてあり。 - 求められるスキルは
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必須 【必須スキル・経験】
・製造業、総務部門での経験5年以上
・労務の実務経験のある方
・大学卒以上
【歓迎する経験・スキル】
・工場での総務経験。
・総務部門でのリーダー的な立場の経験。
・新卒および中途採用業務(採用計画の立案・実行)に携わった経験。
・労組対応の経験。
・契約書作成・管理等の経験。
・給与計算、勤怠管理、社会保険関係手続き、年末調整、等賃金関連業務の経験。
・業務範囲を決めず、様々な業務に取り組める方
・フットワークよく物事を進められる方
・調整力(社内外様々な関係者との折衝が求められます)
・問題解決能力:問題の解決策を探し、比較・検討する力 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 三重県
- 給与はどのくらい貰えるか
- 650~800万円
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掲載期間25/12/11~25/12/24
求人No.MYN-10538228





