募集情報

どんな仕事か: 事業会社の月次処理～決算、事業管理を担っていただきます。

事業拡大に伴う専門機能を強化するための増員になります。

サブマネージャーとして、まずは給与労務・人事制度運用（昇給・昇格・賞与・評価）をメインに担当頂きます。事業規模拡大に伴い人事機能を強化するため、増員募集となります。

今後のスキルアップとして、人事制度運用を担っていただきながら、人事戦略の立案、それに基づく制度や組織の設計、規定の改廃へと人事業務領域を広げていただき、将来は人事マネージャーとして、キャリアップをしていただきたいと考えています。
求められるスキルは: 必須【必須要件】

■月次・年次決算の取りまとめ経験

■税務申告業務のご経験

■監査法人・税理士対応のご経験

【歓迎要件】

■連結決算・開示書類作成のご経験

■税務調査対応のご経験

■リスク管理業務のご経験

■J-SOX（内部統制）対応のご経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 愛知県
給与はどのくらい貰えるか: 450～550万円

会社概要

事業内容・ 会社の特長: ■事業内容：海外事業／リユース事業「NETOFF」／小型家電リサイクル事業「ReNet.jp」/ソーシャルケア事業

■事業概要

・カンボジアでのマイクロファイナンス及び技能実習生送り出し事業

・「ReNet.jp」ブランドで展開する”都市鉱山”リサイクルをテーマとした小型家電リサイクル事業

・「NET OFF」ブランドで展開するインターネット・リユース事業

※提携自治体

政令市15市、全国217市区町村。毎年50自治体のペースで拡大。

・ソーシャルケア事業

　障がい者向けグループホーム＋就労支援B型施設を運営する事業。

取扱い紹介会社

【名古屋】給与・労務　サブマネージャー

人事（労務）