- どんな仕事か
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【職務内容】
■新規協業先開拓から既存顧客関係構築まで幅広い営業推進を実施
→レジメーカー・EC決済会社などの企業に双方Win-Winとなる「協業提携」の提案や多店舗展開
している法人へのサービス導入提案、協業先との関係性構築により顧客と自社の利益を創出。
(1)接客活動
・キャッシュレス化のニーズを持つ企業や協業いただけそうな企業情報の収集
・企業情報分析・社内調整を通し、推進先の選定・戦略立案
(2)商談・契約
・商談資料作成
・サービス・協業提案
・顧客ニーズ実現に向けた社内調整～契約締結
(3)長期的な関係性構築
・定期的な訪問・新サービス提案など顧客に寄り添ったアフターフォローによる信頼関係構築
＜具体的には＞
■アライアンスパートナー開拓～長期的な関係性構築
・アライアンス先開拓から契約までの一連業務
・契約先への訪問・新サービス提案等、アフターフォロー・信頼関係構築
・紹介件数増加施策立案および実施
・紹介案件営業担当者への連携
・紹介手数料精算手続き
■加盟店獲得関連業務
・紹介案件の加盟手続き
・加盟店へのPOSレジ等ソリューション営業
【クレジットカード業界の今後の成長性】
大手チェーン店等ではカード決済の普及が進んでいますが、中小規模店舗では浸透しきっていない状況の中、電子マネーの台頭やコロナウィルスの影響で非接触型決済のニーズが高まっています。将来性のあるマーケットにて成長を続けるため、活躍いただける方を募集いたします。
【独自商品】
クレジットカード導入に合わせて、独自サービスを提供しています。
・カード利用の事務負担を軽減し簡単便利にするサービス
・カード利用に伴うカード売上額の早期現金化サービス
【導入メリット】
お店はカードを導入することにより、「売上単価アップ（現金決済比較）」「集客力アップ（カード利用希望のお客様）」が図れるため、好評なサービスです。
【JMS営業のここが魅力！！】
・市場のニーズがある商材を提案できる！
・JCBグループ企業の安定基盤で挑戦できる！
・企業の経営者様との関わりが可能！
★自身の強み・専門性を活かした幅広い領域での営業推 - 求められるスキルは
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必須 【必須経験・スキル】
■営業経験をお持ちの方
■行動力やチャレンジする意欲をお持ちの方
■自身の知見や強みを活かし、他者と協調して業務を進められる方
■スピード感を持って業務に取り組める方
■普通自動車免許 第一種
【歓迎経験・スキル】
■複数の個人向け・中小企業向けの新規営業経験をお持ちの方
■挑戦意欲や向上心、情報収集力に自信のある方
※金融・キャッシュレス業界などの業界経験や知識は問いません。
【キャリアアップイメージ（27歳で中途入社の場合）】
※残業手当・住宅手当含む目安となり、お約束できるものではございません。
・【初年度】想定年収：約456万円
・【3年目】想定年収：約490万円（昇格後）
・【5年目】想定年収：約540万円（昇格＆リーダー任免の場合）
・【7年目】想定年収：約660万円（昇格＆マネジャー任免の場合）
【目標・評価制度】
・営業先例：協業提携先の新規開拓（レジメーカー、セルフオーダーシステム販売企業、各酒販会社、商店街組合等）
・目標：上期・下期それぞれの期初に上長と業績目標のすり合わせをし、目標に向けて活動していただきます。
・評価体制：定性・定量面の達成度で評価する業績評価と、各職群・等級に求められる行動指針から評価する行動評価にて決定。結果だけでなく、プロセスや行動も評価対象となります。
【身につくスキル】
当社営業として経験値・スキルを身に着け、それに応じ将来的にはマネジメント職（マネジャー・リーダー等）への登用もあります。
～スキル例～
・BtoC、BtoBキャッシュレス決済（決済端末設置・操作も含む）のスキル
・キャッシュレス付随商品営業もマスターすることにより、顧客に対してキャッシュレスに関わるコンサル営業（ - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 北海道
- 給与はどのくらい貰えるか
- 456～490万円
掲載期間25/12/11～25/12/24
求人No.MYN-10502182
