募集情報

どんな仕事か: 〈【大阪】自治体の大規模システム及びＤＸ化を推進するシステムを構築するエンジニア（フロントSE）〉

【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】

■自治体分野のお客様に対して、各種住民サービスや自治体業務を支える基幹システムを提供し、住民の社会インフラを支えます。

■Saasやローコードツール（ServiceNow他）などクラウドサービスを利用したア

【職務概要】

・開発プロジェクトにおいて、チームリーダーとして以下の業務を担当していただきます。

・プロジェクトマネージャ、プロジェクトリーダの元でリーダ・サブリーダとして、プロジェクト管理を担っていただきます。

・使用する技術は、COBOL、Java、ウォーターフォール開発となります。

・必須スキルは、システム開発プロジェクトの上流工程から下流工程までの経験や、プロジェクトマネジメント能力、チームリーダーとしての統率力です。

・ご経験とスキルを最大限に発揮し、プロジェクトの成功に貢献していただける重要な立場です。

【職務詳細】

リーダーとして、アプリケーション構築の各工程(要件定義、設計、構築、テスト、移行等)の作業計画、設計・開発の取り纏め業務を行っていただきます。

(1)提案

・お客様の課題・ニーズをヒアリング等により把握し、市場・技術動向を踏まえソリューションを創出・提案。

(2)要件定義

・機能／非機能要件をヒアリングし、要件定義の取り纏め。

(3)設計・開発・テスト

・基本設計、詳細設計、運用設計などの各種設計取り纏め。

・設計・構築・テスト計画を策定し、その計画をもとにした進捗管理、成果物の品質評価。

(4)運用・保守

・システム稼働後の運用・保守、改善提案の取り纏め。

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】

【仕事の魅力・やりがい】

・社会的に影響の大きい自治体基幹システムの構築に携わることで、自分の技術力を通じて、社会へ貢献することができます。また、責任のあるポジションにて、自らの決断でお客様の課題を解決することができます。

・クラウドサービスやローコードツールなど最新デジタル技術を活用したソリューションの提案や実現など、社内外のプロフェッショナルと共にお客様の求める新規領域に対して、
求められるスキルは: 必須【必須条件】

■資格

・基本情報処理技術者資格(FE)

■業務経験

・アプリケーション構築におけるリーダー経験（1年以上）

・クラウドサービスを利用したアプリケーションの設計・開発経験(2年以上)

【歓迎条件】

■資格

・PMP、高度情報処理資格

■業務経験

・自治体業務の業務設計・構築経験(2年以上)

・50人月以上の大規模システム開発プロジェクトにおけるリーダー経験

【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等

【全職種共通（日立グループコア・コンピテンシー）】

・People　Champion（一人ひとりを活かす）：

多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。

・Customer&Society　Focus（顧客・社会起点で考える）：

社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。

・Innovation（イノベーションを起こす）：

新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。

【その他職種特有】

・お客様の課題に対して、お客様及びプロジェクトメンバとコミュニケーションを取りながら、協創型の考え方を持って、お客様に寄り添った提案や対応ができる方

・クラウドサービスやローコードツールなどの新しいデジタル技術の技術に興味があり、チャレンジしたい方

・公共システムの提供を通じて、社会貢献したいと考えている方

【配属組織名】

社会ビジネスユニット（公共システム）自治体ソリューション第三本部西日本公共システム第
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 大阪府
給与はどのくらい貰えるか: 680～760万円

会社概要

社名: 株式会社日立製作所

事業内容・ 会社の特長: ○売上・利益ともに国内TOP10に入る、日本を代表する最大手企業です

○100を超える国と地域で、事業展開／連結子会社数：800社超

○Inspire the Next！は「次なる時代に息吹を与えていく」意味を持つ、日立グループのスローガンです

日立は、「デジタル」「グリーン」「イノベーション」を成長の柱として、グローバルで社会イノベーション事業のさらなる進化と成長をめざしています。

◆デジタルシステム&サービス◆

金融や公共、電力、交通分野などミッションクリティカルな領域で培ってきた高信頼なシステム構築・運用力と、お客さまと協創しながらデジタルトランスフォーメーション (DX)を実現するノウハウやソリューションを有しており、それらを支えるデジタル人財が数多くいることが強みです。また、2021年7月には、新たにGlobalLogicが仲間になったことで、デザイン思考、デジタルエンジニアリング力という強力なケイパビリティも加わりました。これらの強みを生かし、お客さまや社会課題の理解から、アジャイルな解決方法の創出、システム実装やOT分野のプロダクトとの連携、クラウド環境でのセキュアなサービス運用・保守まで、全ての象限で価値を創出します。また、このサイクルを継続的に回し、次の価値創出へとつなげ、お客さまや社会のDXを実現していきます。

2022年度売上収益　2.4兆円　従業員数10万人

◆グリーンエナジー&モビリティ◆

近年、気候変動や地政学的リスクが高まる中、エネルギー転換や電動化のニーズが高まっています。日立は既存の多様な製品・ソリューションの事業拡大を進めるとともに、新たな事業の創出に取り組んでいます。また、世界中のお客さま及びインストールベースを事業基盤とした盤石な事業運営が強みです。それらのインストールベース

取扱い紹介会社

株式会社マイナビ

厚生労働大臣許可番号：13-ユ-080554
紹介事業許可年：2007年

登録場所: 本社

〒1040061　東京都中央区銀座四丁目12番15号　歌舞伎座タワー　24F

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【大阪】自治体の大規模システム及びＤＸ化を推進するシステムを構築するエンジニア（フロントSE）

プロジェクトマネージャー（Web・オープン系）