- どんな仕事か
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【業務内容】
中途採用チーム(11名)のメンバーとして、主に下記業務に携わっていただきます。
職種(営業/エンジニア/経理/ITコンサル等)やレイヤー(未経験/経験者)など幅広い業務に携わっていただきます。
・書類選考
・面接対応
・現場部課長との社内調整
・内定承諾に向けたクロージング
・紹介会社とのやり取り
・ダイレクトリクルーティング
・転職サイトの選定や企画、運用 など
■中長期的なキャリアパス
将来のキャリアパスは皆様のご希望に合わせて様々な方向性を選択していただける環境です。
幅広い職種や新卒採用への関与、人事課にて組織のリーダーとして採用計画や予算策定に携わる機会の他、社長室(障がい者採用、オンボーディングを担当)へとジョブローテーションする選択肢もございます。
20~25%成長中の企業の顔として、社外にPRをしながら会社と共にご自身の成長機会を心から楽しめる方のエントリーをお待ちしております! - 求められるスキルは
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必須 【必須条件】
以下のご経験をお持ちの方
・営業経験が1年以上(個人法人問わず)
・年間目標に対して達成したことがある方
【尚可】
・採用業務の経験がある方
・施策の立案・振り返り・改善など、PDCAを実践した経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 400~500万円
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掲載期間25/12/11~25/12/24
求人No.MYN-10535049





