- どんな仕事か
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【業務内容】
業務としては下記業務を担当いただきます。お一人で全てを担当いただくということではなく、チーム全体で担っていただく業務となりますため、これまでのご経験、ご志向性に合わせて、業務を担当いただきます。
【具体的には】
■給与計算、年末調整
■勤怠管理・社会保険手続き
■労使関係管理
■36協定届、規程改定・人事データ等の管理
■人事評価データ作成事務
■産業医対応
■休職者対応
■障碍者雇用対応
■サーベイ運用 - 求められるスキルは
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必須 【必須要件】
■事業会社での給与労務実務経験(目安3年以上) - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 450~600万円
掲載期間25/12/11~25/12/24
求人No.MYN-10540748





