- どんな仕事か
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【業務内容】
担当する組織に応じてグループに分かれて経理業務を遂行します。
【具体的には】
<コ―ポレートアカウンティンググループ>
■決算(単体決算、連結報告)、会社法対応、監査対応
■IFRS、JGAAP、税法の各基準における会計処理の検討
■全社横断的な会計業務の立案及び実施(人件費、株式取得等)
■社内配賦基準の構築と業務フローやガイドラインの整備
■合併などに伴う会計処理の検討等
<ビジネスアカウンティンググループ>
■収益認識における論点整理、業務フローの整理、会計入力
■債権管理における入金消込、得意先元帳管理
■その他引当金計上、請求書発行
■IFRS15に関わる会計処理および会計論点整理
■棚卸資産に関わる会計処理および会計論点整理
■原価管理、経過勘定管理
■費用配賦
■支払オペレーション全般にかかわるサポート
■費用認識における論点整理、業務フローの整理、会計入力
■その他経費精算サポート、送金業務、仕入先元帳管理
<固定資産グループ>
■固定資産登録(売却、除却、減損含む)及びコントロール
■固定資産の管理(棚卸等)
■IFRS16対応
■CAPEX/OPEX判定(IFRS/JGAAP/TAXの各基準における的確な判定)
■内部報告資料、及び、外部報告資料の作成(IR資料等)
■固定資産税申告書の作成
■複数事業部にまたがる業務プロセスの構築、及び、改善
■システムの構築、及び、改修
<税務グループ>
■税務申告業務
■年度決算、四半期決算における税金・税効果計算業務
■税務処理の検討
■監査対応
■税務調査対応
■その他税務に係る業務 - 求められるスキルは
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必須 【必須経験・スキル】
■3~5年以上の経理実務経験
■全般的な会計・税務に関する知識
■ビジネスレベルの日本語力
■責任感(理解し考え抜きポジションをとりつつ最後までやりきれること)
■対応力(枠組みにとらわれず変化に柔軟に対応できること)
■推進力(常に物事を前進させるための行動がとれること)
■チャレンジ精神(チームと自らに課題を与え組織を成長させることができること)
【歓迎経験・スキル】
■SAPの利用経験
■公認会計士/米国公認会計士/税理士
■ITパスポート - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 500~1100万円
掲載期間25/12/11~25/12/24
求人No.MYN-10419254





