- なぜ募集しているのか
- 増員
- どんな仕事か
-
年間休日120日／東証プライム上場企業【業務内容】
総務部全体（総務課、秘書課）のマネジメントと、以下の業務をご担当いただきます。
■社内の一大イベントの責任者（例：株主総会、忘年会、●周年記念パーティ）
■社内の各事業部におけるイベントの運営管理（例：BBQ、クリスマス会、スポーツ大会）
■オフィス環境（レイアウト、什器、設備、固定電話、社用車）の整備の管理責任者
■契約書の管理・保管
■取締役会の事務局
■土地拡充・施設増設における各部署（施設部・現場）や社外との折衝
■リスクマネジメント、コンプライアンス対応
■経営判断のサポート など
【やりがい】
■鹿児島で1000人規模、グループ会社20社以上、東証プライム上場企業の全体の責任者を担っていただきます。
■メインの医薬品開発にかかわる非臨床事業は社会貢献性の非常に高い事業です。
■指宿でのホテル事業・発電事業や沖永良部でのウナギ完全養殖など、新しい事業にも挑戦し続けている成長し続ける企業です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
下記のいずれにも該当する方
・総務部門での実務経験(5年以上)
・管理職（課長以上）の経験(5年以上)
【尚可】
・総務部長としての経験
・社会保険労務士／行政書士／ビジネス実務法務検定(2級以上)等の資格
・英語力歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月（条件変更なし）) - どこで働くか
- 鹿児島県鹿児島市宮之浦町2438
南国交通バス「宮西」バス停より車で4分
勤務地変更の範囲：または唐湊オフィス(鹿児島県鹿児島市唐湊4-18-38) - 勤務時間は
- 8時30分～17時30分
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:650万～800万程度
月給制：月額400000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年4回（7月・10月・1月・5月）
昇給:年1回（4月） - 待遇・福利厚生は
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通勤手当（※月12900円まで支給／通勤距離に応じる／私有車通勤の場合）、産前産後休暇、介護／看護休暇、男女ともに育児休暇取得率100％、時短、時差、託児所、洗車・給油特別価格、駐車場無料、社員食堂、施設内宅配便ロッカー、資格手当、英語レッスン、人間ドック補助金、社内ワクチン接種 他
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） - 休日休暇は
- 【年間休日120日】完全週休2日制（休日は土日祝日）、慶弔休暇、育児介護休暇、産前産後休暇、看護休暇、年次有給休暇、ボランティア休暇、2時間有給制度
- どんな選考プロセスか
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書類選考⇒面接2回⇒内定
※状況により変更になる場合あり
NEW
掲載期間25/12/12～25/12/25
求人No.WPT-407774447
