- なぜ募集しているのか
- 出店のため新規募集
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今期100店舗超えの成長企業/WOW!と出会えるオフプライスストアを展開【職務概要】
経験を活かし、まずはエリアマネージャーからスタートしていただきます。
エリアマネージャーとして業務をする中で同社の業務を習得していただきましたら、今回の採用ポジションである、地区マネージャーとして活躍いただきます。
【職務詳細】
▼業務内容
・地区におけるオペレーションの統括責任者
・地区のQSCおよび利益向上
・エリアマネジャーへのコーチング
・エリア運営コンサルテーション
・エリアマネジャーの人材開発
・顧客体験の向上
・安全/安心の店舗づくり支援
・競合対策の実施
★このポジションのメインミッション★
地区長として5~7エリアの統括
→エリアマネージャーからのキャリアアップを目指したい方におすすめのポジションです。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・小売(物販)店舗を複数マネジメントされていた方
※経験年数の目安: 3年以上
・PL(損益計算書)が見れる方
【尚可】
・コミュニケーション能力のある方/主体性をお持ちの方
・10店舗以上のマネジメント経験をお持ちの方
\下記大歓迎です/
・エリアマネージャーからのキャリアアップを目指したい方
・利害関係のない他部署の関係者を動かすことのできる方
・トラブル時に自身が対応するのではなく、
部下や店舗のスタッフを動かし解決できる方歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月) - どこで働くか
- 愛知県※任される地区により異なる
任される地区により異なる
勤務地変更の範囲:転居の伴わない異動あり。地区により異なる。 - 勤務時間は
- <標準的な勤務時間帯>10:00~21:00
※シフト制の為、10時~21時の間で実働8時間勤務 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収:600万~800万程度
月給制:月額303000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:有り ※2~4ヶ月分
昇給:年1回(6月) - 待遇・福利厚生は
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交通費全額支給(上限なし)、住居手当(4万円~※同社規定による)、健康診断、ライフイベント応援制度、介護短時間勤務制度、ジョブリターン制度、社員割引、表彰制度
喫煙情報:屋内禁煙 - 休日休暇は
- 【年間休日110日】週休2日制(休日はシフト制)、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇等、年間有給休暇10日
- どんな選考プロセスか
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書類選考→一次面接→適性検査→最終面接
※選考フローは変更になる可能性あり
※状況により変更になる場合あり
掲載期間25/12/12~25/12/25
求人No.WPT-407227147





