- なぜ募集しているのか
- 増員
#コロナ後もリモート可能 - どんな仕事か
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【グロース上場企業】技術とマネジメントを両立し成長できる環境■業務内容
◯開発チームのマネジメント
-開発メンバーのタスク割り当てと進捗管理
-コードレビューや品質管理プロセスの確立と改善
-開発メンバーのスキル向上とモチベーション管理
-開発プロジェクトの要件定義とリソース配分
-開発スケジュールの管理とリスク対応
◯マルチクラウド環境におけるデータ分析基盤の構築
-AWS、Azure、GCPのセキュリティアラート・ログ収集方法の設計
-各クラウドプラットフォームのAPIを利用したデータ収集機能の開発
-SIEMへのデータ統合とインデックス最適化
-クエリパフォーマンスの監視とチューニング
◯アーキテクチャ設計およびコーディングのリード
-マルチクラウド環境に対応した製品アーキテクチャの設計
-パフォーマンスと拡張性を考慮したデータ処理基盤の設計
-開発チームへのコーディングプラクティスの指導とレビュー
◯技術的な課題解決のためのリーダーシップ
-各クラウドプラットフォームの新機能や制限事項への対応方針の決定
-データ処理パイプラインのボトルネック特定と改善施策の立案
-技術的課題に対する開発メンバーの支援とメンタリング
◯他部門との連携による課題抽出と製品改善の推進
※お任せする範囲は適性やご経験に合わせて応相談となります
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・AWSを利用した開発経験
・セキュリティ全般に関する興味
※セキュリティに関連する実務経験では必須条件ではありません。入社後の研修や実務を通じて、クラウドセキュリティに関するスキルや知識を向上させることが可能です歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月) - どこで働くか
- 東京都品川区上大崎3-1-1 JR東急目黒ビル13階
JR山手線、東急目黒線、東京メトロ南北線、都営三田線「目黒」駅 直通
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし - 勤務時間は
- フレックスタイム制（7：00～21：30の間で自由に設定可）
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:700万～1100万程度
月給制：月額500000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（業績による）
昇給:年2回 - 待遇・福利厚生は
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通勤費支給（実費支給）、テレワーク支援手当（月5千円）、資格取得支援制度、書籍購入補助制度、服装自由、フリードリンク、フリースナック※18時以降はビールも無料、慶弔見舞金、出産祝い金
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 完全週休2日制（土・日・祝日）、夏季休暇（3日間、7～9月で選択取得可）、年末年始休暇、年次有給休暇
- どんな選考プロセスか
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書類選考→一次面接(マネージャー)→二次面接（役員）→三次面接（代表）→内定 ※選考フローは変更になる可能性もございます。
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間25/12/12～25/12/25
求人No.WPT-407827671
