- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員のため
- どんな仕事か
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23期連続黒字経営の安定基盤／完全週休2日制でワークライフバランス◎【職務詳細】
同社は、金融・製造・流通・モビリティ等を中心に、様々な業界の業務系システムの開発・保守ならびにインフラ案件を担っております。
本ポジションでは、ライン部長候補として、複数プロジェクトの管理や顧客への提案、部下のマネジメント等をお任せいたします。
※案件や部門にもよりますが、入社後は20名程度以上のメンバーを引っ張っていただく予定です。
※早期にライン部長へ昇格していただくことを期待するポジションであり、部長補佐期間を経てステップアップ予定となります。
▼活かしやすい開発技術等
Java、C#、Javascript、Python，C言語，Cobol等
SAP（S4／HANA、ABAP，BTP）、ServiceNow、Salesforce
AWS，Azure
【業務内容変更の範囲】
同社の定める業務 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
■上流の業務設計、開発（基本設計～システムテスト）の実務経験がある方（5年以上）
■SIerでの受託開発案件におけるプロジェクトマネジメント経験（5年以上／言語や業種不問／アプリケーション開発における設計～開発～リリースまでの一連のご経験も必須）
■特定の業界に深い知見をお持ちである方
■顧客との折衝／交渉経験がある方
■プロジェクト原価管理経験（契約形態・作業請負に限らず）がある方
【尚可】
■複数プロジェクトを平行に推進経験がある方
■商談スキル、情報収集、提案、見積、受注まで一貫した経験がある方
■営業スキル、新規顧客の開拓、既存顧客深耕活動、リピートに向けての顧客フォロー経験がある方歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月) - どこで働くか
- 本社（東京都千代田区外神田4-14-1 秋葉原UDX8階）もしくはお客様先（23区・横浜・川崎）での勤務 ※案件先により異なる
案件先により異なる
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし - 勤務時間は
- 9時00分～18時00分
※プロジェクトにより変動あり - 給与はどのくらい貰えるか
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年収:900万～1500万程度
月給制：月額750000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年1回（決算賞与：2月）
昇給:年1回 - 待遇・福利厚生は
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通勤交通費（月額10万円まで支給）、残業手当、社員持株会、定期健康診断、資格取得支援制度（受験料の補助：全額支給／資格取得した際の奨励金の支給）、ベースアカデミー（研修制度）、サークル活動支援、社内SNS、Udemy付与
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 年間休日123日（2025年度実績）・完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇（2日）、年末年始休暇（6日）、年次有給休暇（初年度10日）、慶弔休暇、育児休暇
- どんな選考プロセスか
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書類選考→面接→内定
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間25/12/12～25/12/25
求人No.WPT-407359806
