- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員
- どんな仕事か
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【革新】◆2025年7月1日に株式会社アウトソーシングテクノロジーから商号変更◆【職務概要】
サーバ・インフラシステムの設計・構築をメインに、ミドル基盤設計・構築から運用、顧客折衝や要件定義といった上流工程、プロジェクトの管理業務を主にお任せいたします。
【プロジェクト例】
■オンプレ、クラウドハイブリッド新基盤構築
お客様社内仮想基盤の次期環境として、VCFonVxRailとVMCのハイブリッド環境を構築予定
■AWSインフラ構築 SOX対応
顧客から提示されるSOX要件から要件の整理、既存AWS上で稼働中のシステムの設計・構築を実施
■CSSU対応 要件定義・設計構築
国交省が決めた車のセキュリティガイドラインにシステムを対応させる案件
★魅力ポイント★
■年齢層は10代から60代まで活躍！常に「技術者」としてのキャリアを形成できます。
■キャリアカウンセラー、エンジニアの組織体制によって充実したバックアップを図っております。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
■インフラ（ネットワーク・サーバ・クラウド）のPM経験をお持ちの方
※1年以上
【フォロー体制】
2年～3年程度アサイン案件に携わります。半年に1度営業とプロジェクトリーダーと面談をして自身の状態や希望の案件のヒアリングを行い、次回案件アサイン時に適切なプロジェクトに配属出来るような体制を整えています歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月) - どこで働くか
- 案件先により異なる
案件先により異なる
勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる - 勤務時間は
- 9時00分～18時00分 （実働8時間）
※配属先により異なります。 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収:600万～1000万程度
月給制：月額420000円
給与:（経験や能力によって変動あり）
賞与:年2回
昇給:年1回(4月)
- 待遇・福利厚生は
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交通費全額支給／残業手当（1分単位で全額支給）／家族手当（配偶者：月13，000円、子ども：月6，000円※子どもは満18歳まで）／借上社宅制度(転居を伴う勤務もしくは遠方通勤時)※引越費用全額支給／確定拠出年金制度（401K）／慶弔金制度／定期健康診断／労働組合有／提携保養所有／他
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 土、日（完全週休二日制）、祝日、年末年始、夏季休暇、特別休暇制度有り ※定例会有（年二回／土曜）
- どんな選考プロセスか
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面接（1～2回）+適性検査（性格診断）→内定 ※筆記試験：なし
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間25/12/12～25/12/25
求人No.WPT-405229260
