- なぜ募集しているのか
- 事業拡大による増員
- どんな仕事か
-
年間休日125日！戦略と実行を両輪で回すプレイングマネージャー。【職務概要】
エネルギーテック領域での需要拡大に伴い、同社SaaSプロダクトの市場認知と顧客獲得をさらに加速させるため、マーケティング体制を強化します。今回は戦略立案から実行まで一気通貫で推進できるプレイングマネージャーとして、即戦力で活躍いただける一人目のマーケターを募集します。
【主な業務】
・BtoB向けマーケティング戦略の立案・実行（ターゲティング・ポジショニング含む）
・リード獲得施策の企画・運用（ウェビナー／展示会／広告／SEO／コンテンツ等）
・インサイドセールス・営業との連携強化によるリードナーチャリング
・マーケティングKPIの設計・分析・改善
・自社サイト・SNSの運用、PR戦略の実施
【同社が提供できること】
・BtoB SaaSのマーケ戦略をゼロベースから描ける裁量
・スピード感ある意思決定環境
・インサイドセールス／プロダクトチームと連携しながら、”売れる仕組み”を構築可能
・将来的にはCMO(Chief Marketing Officer)としてキャリアを広げられるポジション
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
-
必須 【必須】
・BtoB事業におけるマーケティング業務経験（3年以上）
・リード獲得～ナーチャリングの実務経験
・事業成長にコミットできる自走力とデータドリブンな思考
【尚可】
・SaaS業界でのマーケティング実務経験
・小規模組織での立ち上げ／仕組み化経験
・デジタルマーケティングの幅広い知識（SEO、MA、ABMなど）歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月) - どこで働くか
- 東京都港区赤坂1-7-1 赤坂榎坂ビル3階
東京メトロ銀座線・南北線「溜池山王」駅（13・14出口）徒歩1分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- フレックスタイム制（コアタイム 10：00～15：00）
- 給与はどのくらい貰えるか
-
年収:600万～1200万程度
月給制：月額500000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:決算賞与制度あり
昇給:あり - 待遇・福利厚生は
-
交通費全額支給、オフィスFreeDrink（水、お茶、コーヒー、アルコール）、副業可（事前申請あり）
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 年間休日125日（土日、国民の祝日、年末年始、その他会社が指定する日）、夏季休暇(7月～9月の間で2日間取得可能)、年次有給休暇（入社日に10日間付与）、産前産後休暇、育児休暇、特別休暇（冠婚葬祭等）
- どんな選考プロセスか
-
書類選考→面接（2～3回）→内定（※選考フロー変更の可能性あり。）
※選考の途中でバックグランドチェックを実施させていただくことがあります
※状況により変更になる場合あり
NEW
掲載期間25/12/15～26/01/04
求人No.WPT-407865516
