- なぜ募集しているのか
- 業務好調による人員拡大のため
- どんな仕事か
-
大手2社の強固な基盤のもと、次世代銀行の組織を作り上げることが可能！【職務概要】
同社の主力商品である個人向けローン商品のカードローンの企画推進部署にて、経験に応じて企画／営業推進業務をご担当いただきます。
【職務詳細】
・カードローンの事業計画の立案・実行・進捗管理
・カードローンの商品・サービスの企画・立案・開発
・カードローンの営業施策・広告宣伝業務の企画・立案・実施 等
・部下や後輩のマネジメント
・配属部署について
社員は、部長、管理職3名、非管理職7名の合計11名体制です。
派遣社員・業務委託社員は7名です。
【魅力点】
・同社カードローンは銀行カードローン業界においてトップクラスの成長を継続しております。
・新たなイノベーションに携わることが多く、個人のキャリア形成が望めます。
・部員の半数が金融機関等からの中途入社で構成されており、中途入社者でも馴染みやすい環境です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】以下のいずれか必須
・個人向けローン業務の本部経験、またはそれに相当する知見がある方
・カードローン、クレジットカード、住宅ローンなどのマーケティング業務経験、知見がある方
・業務要件定義の策定経験、知見がある方
【尚可】
・個人向けローン商品に関連する本部業務経験があること
・マーケティング経験があること
・業務システムの導入立案・実行・進捗管理・コスト管理のリード経験があること歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月) - どこで働くか
- 東京都中央区新川1-28-38東京ダイヤビルディング２号館
東京メトロ東西線 「茅場町」駅 徒歩10分
東京メトロ日比谷線 「茅場町」駅 徒歩8分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- ※コアタイム10時～15時のフレックス勤務
1日の標準労働時間：7時間30分 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収:900万～1200万程度
月給制：月額530000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月、12月）
昇給:年2回（6月、12月） - 待遇・福利厚生は
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交通費全額支給・確定拠出年金・資格支援制度 ・会員制福利厚生サービス ・定期健康診断 ・財形貯蓄・育児休業・介護休業・妊産婦・育児・短時間勤務制度あり（フレックス勤務転換可能）・ノー残業デー・スイッチワーク（中抜け制度）
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 【年間休日120日以上】完全週休2日制（土日祝）有給休暇、特別休暇（積立休暇、弔事休暇、結婚休暇、出産休暇、子の看護休暇、介護休暇等）、フリーバケーション制度（連続6勤務日有給休暇取得）、アニバーサリー休暇（年2回の有給休暇取得）
- どんな選考プロセスか
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書類選考→Webによる適性試験＋1次面接（所属部門長・人事）→2次面接（所属役員・人事)→内定→オファー面談（人事）
※選考回数は変更となる場合がございます。
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間25/12/15～26/01/04
求人No.WPT-407975260
