- なぜ募集しているのか
- 体制強化に伴う増員のため
#コロナ後もリモート可能 - どんな仕事か
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【東証グロース】創業以来ウェルネス領域で毎年200％以上の成長を維持！【職務概要】
同社にて、解くべき経営課題を自ら設定し、企業およびブランドが目指すべきブランド戦略・コミュニケーション戦略を立案し、その戦略に基づいたプロジェクトの立ち上げ、実行をリードしていただきます。
【職務詳細】
・企業・ブランドにおける本質的な課題分析
・ブランド戦略・コミュニケーション戦略の策定
・プロジェクトリーダーとしてプロジェクトの推進、
その仕組み化／組織化の推進、各事業部との連携
～～柔軟な働き方～～
◎フルフレックス制（コアタイム無し）
自分の働きやすい時間に勤務可能です。全体会議などは原則10～17時の間に行うなど子育て世帯への配慮を行い各チームで相談をしながら働いています。
◎リモート勤務可能
週2回程度のリモートワークが可能です。
柔軟な働き方が可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・事業会社や広告代理店、コンサルティングファームにおいて、
ブランド戦略・コミュニケーション戦略の策定、推進のリードに
関わった経験
※広告代理店の場合、ストラテジックプランナーとして
3年以上従事した経験
【尚可】
・事業会社での事業戦略の策定・実行をリードした経験
・広告代理店での営業、各種プランナーとして従事したご経験
・事業会社や広告代理店でのメディアプランニングのご経験
・複数の部門・職種などクロスファンクショナルな業務の
プロジェクトマネジメントの経験
・スタートアップ／ベンチャーでの事業開発（BizDev）の経験歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月) - どこで働くか
- 東京都品川区北品川6-7-29 ガーデングレイス品川御殿山5階
京急本線「北品川」駅徒歩10分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし - 勤務時間は
- フルフレックス制（コアタイム無し）
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:800万～1200万程度
月給制：月額667000円
給与:■基本給に在宅勤務手当代10,000円～を含む
賞与:業績連動賞与あり
昇給:あり - 待遇・福利厚生は
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在宅勤務手当、通勤手当実費支給（上限30，000円／月）、ポテンシャルDAY、書籍購入制度、自社製品プレゼント制度、社員・ご家族への自社製品割引クーポンの配布、ウェルカムランチ制度、ウェルネス・アクティビティ応援制度
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 完全週休二日制(土日祝日)、年末年始休み、出産育児・介護休業制度完備、その他各種休暇制度あり、入社時に有給休暇10日付与
- どんな選考プロセスか
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書類選考⇒1次面接⇒最終面接⇒内定
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間25/12/15～26/01/04
求人No.WPT-408066789
