- なぜ募集しているのか
- 事業拡大おける増員
- どんな仕事か
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【年休125日／ノルマ無し】これまでの経験を活かして不動産管理をお任せします！【職務概要】
プロパティマネジメント（賃貸管理）・分譲マンション管理から売買物件の仲介まで、不動産のトータルサポートを行う同社において、マネジメント業務をお任せします。
現在管理棟数も急増しており、マネジメント職の数が足らなくなっている為、今回マネジメント職を採用いたします。
【職務詳細】
同社が管理するファンド・REIT・サムティ物件の賃貸管理担当として、オーナーからのお預かり物件の良好な管理、運営業務をお任せします。
通常の業務だけでなく、部門をマネジメントする立場としてご活躍いただく想定です。
＜ミッション＞
・部門の総合マネジメント
・お預かり物件の良好な管理運営と迅速な対応による入居者の満足度向上
・高稼働率の維持と空室の解消（入居率向上に向けた不動産会社の訪問や適正賃料のアドバイス、キャンペーンの提案）
・工事提案から工事売上、利益獲得（設備の点検や更新提案、建物や貸室のバリューアップ提案等、不動産の資産価値向上に繋がる提案）
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・第一種自動車運転免許（AT可）
・賃貸管理のご経験が5年以上の方
・マネジメント経験が３年以上の方
【歓迎】
・宅地建物取引士資格をお持ちの方
歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月) - どこで働くか
- 北海道札幌市中央区大通西5丁目10番地 ザイマックス札幌大通ビル1F
札幌市営地下鉄各線「大通」駅より徒歩2分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- 9時00分～17時50分
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:600万～800万程度
月給制：月額500000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年3回（決算賞与・夏季賞与・シーズン賞与）
昇給:年1回 - 待遇・福利厚生は
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通勤手当、寮社宅、出張手当、役職手当、地域手当（3万円※東京勤務者に限る）時短勤務（お子様が小学生以下の場合は時短勤務が可能）、資格手当（各月5，000～10，000円※保有資格が重複する場合は月10，000円が上限）
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 【年間休日125日】完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）、日、他1日交替休（平日・土曜も可）、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇
- どんな選考プロセスか
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書類選考→適性検査（オンライン）・スキルチェックアンケート（オンライン）→1次面接→2次面接→内定
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間25/12/15～26/01/04
求人No.WPT-406254078
