- なぜ募集しているのか
- Sony Startup Acceleration Program（SSAP）の事業拡大を目的に、SSAPを運営するプラットフォームの強化のため
- どんな仕事か
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【東証プライム上場】ソニーグループ内外の多くの事業立ち上げに関わることができます【組織の役割】
SAPは、新規事業の立ち上げから販売・拡大までを一気通貫でサポートするプログラムです。
その仕組みを、社内のみならず社外の新規事業を推進する大企業に
提供することで、起業家のビジョンを実現し、イノベーションエンジンとして、より良い社会を創っていくことを目指しています。
大企業、ベンチャーなどのクライアントに事業支援サービスを提供し、
新しい事業創出拡大を実現する仕事です。
【担当予定の業務内容】
SAPを運営するプラットフォームのプロセス強化と、
SAPメンバーが成長し力を解き放てる環境構築をミッションに、
部門全体の業務推進、アクセラレーションサービス強化、
人材強化、組織強化など、各施策業務を推進する戦略管理チームの
責任者を担っていただきます。
また、社内外の役員や投資家に対して説明、
アピールできるIRの計画資料作成、実行もご担当いただきます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・上場したスタートアップでの経営マネジメント経験、
または、大企業での事業部・部門以上の組織レベルにおける組織全体の
戦略立案・企画実行など実務経験
・TOEIC700点以上
・会社の変革推進のご経験
（阻害要因を乗り越えるだけのスキル・推進力）
・プロジェクトマネジメント経験
・組織マネジメント（管理職）経験
【尚可】
・経営企画部門や戦略コンサルティングファームでの経験
・TOEIC900点以上
歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月) - どこで働くか
- 東京都港区港南1-7-1
JR各線「品川」駅港南口から徒歩5分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- 9：00～17：30
フレックスタイム制あり（コアタイムなし） - 給与はどのくらい貰えるか
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年収:1000万～1500万程度
月給制：月額265000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月、12月）
昇給:有 - 待遇・福利厚生は
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 完全週休2日制（土日、祝日）、年次有給休暇 （初年度6～17日、勤続年数に応じて最大24日）
- どんな選考プロセスか
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書類選考→1次面接→2次面接→人事面接→内定
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間25/12/15～26/01/04
求人No.WPT-405310474
