どんな仕事か: ネットワークに関する設計・構築業務を中心に行っている案件において、プロジェクトマネジメント、
または技術面のスペシャリストを担っていただき、ワンランク上のサービスを提供し、お客様の課題を解決します。

進行スケジュールの管理や人員確保、企画立案、予算や工数の割り出し、プロジェクト遂行のための準備などを行います。
技術資料の作成、提案資料作成/ご提案の実施など、お客様の課題に対して、高い技術力、幅広い製品知識を基に課題解決を行います。
また、勉強会の主催、技術Blogの記載、社内研修の講師など、社内メンバーの技術力アップにも貢献いただきます。

【期待する解決したい課題】
売上が順調に伸びているなか、投資フェーズにある部署の影響や戦略的な撤退によって、
粗利が横ばいになっている点を課題に感じています。
更なるプライム案件、非人月収益の増加のため、ネットワークエンジニアとしてのご経験がある方にジョインいただき、
ネットワーク技術によるお客様の課題解決を一緒に推進いただきたいと考えております。
求められるスキルは: 必須・ネットワークSIの設計構築業務のご経験2年以上
　経験が浅い場合、IT資格を保有している方
（CCNP、応用情報技術者資格、パブリッククラウド系資格等）
・リーダーやプロジェクトマネジメントのご経験

●こんな人が向いてます
・受け身の姿勢ではなく、主体的に業務に取り組める方
・ワンランク上を目指したい　成長志向をお持ちの方
・尖ったスキルを身につけたい方

歓迎・PMP、CCIE、ネットワークスペシャリスト資格を所持
・SASE製品(Zscaler、Netskope)、
　IDaaS製品提案～導入のご経験
・コンサルティング/要件定義/設計/構築のご経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 千代田区
勤務時間は: 9:00~17:30/※7時間30分
給与はどのくらい貰えるか: 550万円～800万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
待遇・福利厚生は: 家族手当（配偶者1万5000円/月、子供1‐2名につき5000円/月※3人目以降は1万円/月）
在宅勤務手当：1日4時間以上のテレワークで1日200円支給、
社員紹介手当：10,000円/月（新卒者1名）20,000円/月（経験者1名）※月額上限10万円※最大3年間継続支給
企業型確定拠出年金制度、契約保養施設利用可、福利厚生倶楽部利用可、部活動支援制度「apclub」、その他イベント
休日休暇は: 土曜日,日曜日,祝日／介護休暇、リフレッシュ休暇、入社サポート休暇（初回の有給休暇付与までの期間で、入社後慣れない環境により
体調を崩したり公的な手続きの実施が必要な場合に取得できます。）
どんな選考プロセスか: 【書類選考】→【適正検査（Web受験）+1次面接（人事・現場部門管理者）】→【内定】　
※選考回数は前後することがあります。
※入社前の面接～入社後の試用期間の際に、「ヒアリングした本人の希望と現在のキャリア」を考慮の上で配属先（5～20名のチーム単位）決定します。

ネットワークエンジニア【ミドル～シニア】

サーバ・ネットワークエンジニア