- なぜ募集しているのか
- 増員
- どんな仕事か
-
パソナキャリアがおすすめする求人です。【具体的には】
こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。
非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、是非エントリーください。
■新卒・中途採用活動の企画・立案・実行(採用計画や目標の策定から、求人票作成、募集、書類選考、面接、内定者決定、内定者が入社するまでのフォロー、入社式、研修、配属など)
■人財育成体系、階層教育・研修、その他人材開発の企画・運営
■人事諸制度(等級・評価・報酬・福利厚生)の企画・実行 - 求められるスキルは
-
必須 ■採用実務経験
■マネジメント及び評価・査定経験 ※ご経験により、1~2名のマネジメントをお願いする予定です。
歓迎 人事諸制度・福利厚生メニューの企画・運用の経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- 【東京】人事(採用/管理職候補)≪東証スタンダード上場企業≫
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 09:00~18:00
- 給与はどのくらい貰えるか
- 600万円~1000万円
- 休日休暇は
- 完全週休二日(土日)
【年間休日】125日 - どんな選考プロセスか
- 面接回数2回
NEW
掲載期間25/12/16~25/12/29
求人No.PSN-AMBI81220705





