掲載期間25/12/17~26/01/05 求人No.ENAA-456768

コンサルタント(インフラ事業/地域活性化等実現)【NEC100年以上の歴史/社会的インパクト】

戦略コンサルタント

年収650万円~1149万円
上場企業英語力不問土日祝休み年収600万以上フレックス勤務リモートワーク可能
募集情報
なぜ募集しているのか
事業拡大に伴う増員募集です。社会を見据え世の中の課題解決に奔走できる方を求めています。
どんな仕事か
同社は、NECグローバルのDigital Transformation(DX)を推進する専任組織を2019年10月に設立し、全社横断でデジタルビジネスを推進しています。2021年4月には戦略コンサルティングサービス部門を立ち上げ、構想段階から実装、運用まで一貫してお客様のDX実現を支援。特に官公庁や自治体、公共性の高いインフラ事業者向けに、地域活性化やスマート社会の実現を目指した取り組みを加速させています。
同社が持つ生体認証、映像解析、データ分析などの先進的なAI技術や情報通信技術を活用し、戦略策定から保守運用まで一貫したサービスを提供。成功事例を重ねる中で、社内外からの期待が高まり、ビジネスが急速に拡大しています。

【職務内容】
官公庁や自治体など行政機関の業務プロセスをAI、IoT、RPA、次世代通信ネットワークなどのデジタル技術を用いて再定義し、新たなサービスや業務プロセスを創出することで行政変革を支援します。
以下の業務を通じて、既存事業の改善にとどまらない新たな価値創出を推進していただきます。

先進的な技術やデジタルサービスの調査
クライアントの業務やシステムにおける課題抽出、デジタル技術を活用した課題解決施策の企画・立案・実行支援

【プロジェクト事例】
国内外の自治体向け行政サービスのスマート化/スーパーシティ企画構想・実行支援
官公庁クライアントの将来像策定および実現に向けた変革支援

【ポジションの魅力】
地域活性化やスマート社会の実現といった社会的要求の高いテーマに取り組み、最先端のデジタル技術を活用して行政機関のDXを推進するやりがいのあるポジションです。行政変革を通じて、社会に新たな価値を提供するプロフェッショナルとしてのキャリアを築けます。

難題、“行政のDX”を実現する。外資コンサル出身者が本気で目指す、“日本への貢献”の実態
https://liiga.me/columns/849

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
デジタルプラットフォーム/コンサルティングサービス事業部門へ配属となります。
求められるスキルは
必須 ※コンサルタントとしての経験に合わせ、下記いずれの経験をお持ちの方
・政策立案、または政策立案にかかる調査支援
・デジタルガバメントの推進に向けた行政サービスの再設計やプラットフォーム(都市OS)の検討
・政府・行政・企業の連携スキーム(PPP/PFI)の設計・運営・実行
・スマートシティや地方創生など、あるべき地域社会のデザインや、実現に向けた課題抽出、解決策の立案、体制構築、施策実行
・インフラ事業者(電力、ガス、通信や不動産デベロッパー等)向けの戦略・マネジメントコンサルティング経験
雇用形態は
正社員
どこで働くか
勤務地住所:東京都港区芝三丁目23番1号
沿線名:都営地下鉄三田線芝公園駅
最寄駅 [A2] 出口より徒歩3分

<リモートワーク>
一部リモートOK(出社要)
週1~2日
プロジェクトによって変動があるため、必ずしもお約束できるものではございません。

<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所

<受動喫煙防止策>
屋内に喫煙可能室設置
勤務時間は
フレックスタイム制 1日の標準労働時間:8時間
休憩時間:1時間
月平均残業時間:20時間~20時間
職位・部署・チーム・時期によって変動する可能性がございます。
給与はどのくらい貰えるか
年収:680~1100 万円
月給制
基本給:300000円
残業代:全額支給
記載年収はあくまで目安となり、ご経験・現年収・選考状況によって変動する可能性がございます。
通勤手当:あり 実費支給 (上限あり40000円)
賞与:あり 年2回
昇給:あり 年1回(4月)
待遇・福利厚生は
■財産形成:財形貯蓄制度、従業員持株会
■住宅融資:住宅ローン利子補給制度
■その他:グランド・テニスコート・体育館・プール・フィットネスセンター・従業員食堂・売店・従業員クラブ・健康管理センター・直営保養所・契約保養所
■リモートワーク: 週1~2回程度を想定
休日休暇は
【年間休日】124日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
どんな選考プロセスか
面接2回 (Web適性検査:有)
※選考過程の中で、課題をご提出頂く場合もございます。
会社概要
社名
日本電気株式会社
事業内容・
会社の特長
ICTを活用して社会インフラを高度化する「社会ソリューション事業」に注力。同社は、120年以上にも及ぶ歴史の中で培ったICTアセットを活かして、「安全」「安心」「効率」「公平」という4つの社会価値を創造していきます。

■事業モデル
〇パブリック事業
政府、官公庁、地方公共団体、公共機関などに向け、ネットワーク技術やセンサ技術、データ分析技術などとシステムインテグレーション力により、安全・安心で効率的な社会ソリューションを提供
〇エンタープライズ事業
製造業、流通・サービス業、金融業などの民需向けにITソリューションを提供
〇ネットワークサービス事業
国内の通信事業者向けに、ネットワーク構築に必要な機器や運用管理のための基盤システム、運用サービスなどを提供
〇システムプラットフォーム事業
端末、ネットワーク機器、コンピュータ、ソフトウェアなどのビジネス向け製品や、保守サービスを提供
〇グローバル事業
海外市場を対象として、生体認証ソリューション、サービスプロバイダ向けソフトウェア・サービス、大型蓄電システムなどを提供
設立
1899年7月17日
従業員数
22,271名(2025年3月31日現在)
取扱い紹介会社
エン株式会社(旧:エン・ジャパン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296
紹介事業許可年:2000年
登録場所
東京
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
掲載中の求人
現在5424件の求人を掲載しています。
最近ご覧になった求人に基づいたおすすめの求人
興味あり
興味ありしました
エントリー
若手ハイキャリアのスカウト転職ならアンビ
アンビは若手ハイキャリアのためのスカウト転職サービス。年収500万円以上の案件が多数。応募前に合格可能性を判定できる機能や、職務適性がわかるツールなど独自機能が充実。大手からスタートアップ・行政など、ここにしかない募集も。
若手ハイキャリアのスカウト転職