- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員のため
- どんな仕事か
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【東証プライム上場】福利厚生充実◎働きやすい環境でキャリアアップできます！【職務概要】
通信ネットワークやITや次世代デジタルインフラ等に関するコストや設備投資の予算管理・分析・戦略策定／接続料金の算定等をお任せいたします。
＜ミッション＞
会社のビジョンを具体化する為に、経営戦略を策定、その実現に向け各部門と連携し事業計画を作成、実行を推進し、企業価値を向上させて行く。
【職務詳細】
・経営戦略の策定
・目標と現状のGAP整理
・経営改善策検討
・経営陣の意思決定サポート
【仕事の魅力】
・最新技術や新規事業に携わることが出来ます
・経営陣との距離が近く、経営・事業の意思決定に関与できます
・通信事業の業績を左右するコストのコントロールをお任せします
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・経営管理／予算管理部門で全社の予算管理・管理会計業務の経験
・Excel／PowerPoint／BIツールなどによる資料作成・データ分析スキル
・一般的な財務会計の知識（簿記2級レベル以上）
【尚可】
・中長期計画策定、コスト削減施策・全社プロジェクトのPMOなどの経験
・経営陣・現場双方と円滑にコミュニケーションを取り、戦略実行を支援する業務の経験
・通信事業のネットワークコストにかかる予算管理の経験
・米国および国際会計知識（USGAAP／IFRS）歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月) - どこで働くか
- 東京都港区海岸1丁目7番1号
ゆりかもめ「竹芝」駅より徒歩1分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- 9時00分～17時45分（実働7時間45分）
※スーパーフレックスタイム制あり - 給与はどのくらい貰えるか
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年収:636万～1031万程度
月給制：月額381025円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:特別加算賞与は会社業績、個人別評価に応じて変動します
昇給:年1回（原則） - 待遇・福利厚生は
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財形貯蓄制度、従業員持株会、慶弔見舞金、確定拠出年金制度／確定給付年金選択拠出制度、育児支援制度、福利厚生サービス会社（ベネフィット・ワン）提携、同社およびグループ会社向けの優待、各キャリア開発支援制度（社内公募・資格取得支援等）、副業（許可制）等
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 【年間休日124日】週休2日制、年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休業、配偶者出産休暇、キッズ休暇、介護休暇、介護休業、ボランティア活動休暇、ドナー休暇、ノーマライゼーション休暇、会社が指定する日（4月30日～5月2日のうち1日） 等
- どんな選考プロセスか
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書類選考 → 1次面接 → 最終面接 → 内定
※変動する可能性あり
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間25/12/17～26/01/06
求人No.WPT-408076296
