- なぜ募集しているのか
- 増員のため
- どんな仕事か
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創業2年半でYoY事業成長率900％／営業プロセスの効率化を実現するSaaS＜業務概要＞
今後更なる事業急成長を遂げるべく、中途採用担当者として最重要施策の一つでもある採用をお任せします。
＜業務内容＞
・事業戦略に基づいた採用戦略の立案・推進
・採用計画策定・ペルソナ設計
・採用要件の整理、JD 作成、採用チャンネルの選定
・求人媒体運用、スカウト、エージェント対応
・候補者対応、採用管理システムを活用した選考管理
・面接プロセス改善、KPI 分析、レポーティング
・オファー面談、条件調整、入社までのフォロー
★同社のサービス Sales Marker(セールスマーカー)とは★
従来の非効率な営業手法から脱却し、「今、自社のサービスを求めている企業」をデータに基づいて特定し、最も効率的かつ効果的なアプローチを実現することを目的としてしているサービスです。
見込み客の「Web検索エンジンで行った検索行動、特定のWebサイトへの訪問、資料ダウンロードなどのWeb上の行動履歴データ」をもとに購買意欲をリアルタイムで把握し、効率的な営業活動を実現します。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 ＜必須＞
・事業会社または人材紹介会社での中途採用経験（3年以上）
・スタートアップやIT企業での採用経験（1年以上）
・ビジネス職やコーポレート職の採用経験
・ダイレクトリクルーティング経験
＜歓迎＞
・採用業務及び採用プロセスの構築／改善／運用経験
・エンジニア採用のご経験
・ビジネス英語の実用経験歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月（条件変更なし）) - どこで働くか
- 東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー32F
※リモートワーク可能※
JR山手線「恵比寿」駅 東口から徒歩5分／東京メトロ日比谷線「恵比寿」駅 1番出口から徒歩7分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし - 勤務時間は
- フルフレックスタイム制
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:600万～900万程度
年俸制：月額500000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年俸制のため賞与なし
昇給:あり - 待遇・福利厚生は
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通勤手当（全額支給）／健康診断／MacBook貸与／書籍購入手当／リゾートワークス
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 【年間休日118日以上】完全休暇2日制（土日祝日）、夏季休暇、冬季休暇、年末年始休暇、年間有給休暇
- どんな選考プロセスか
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書類選考 → 面接※最大4回 → 内定
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間25/12/17～26/01/06
求人No.WPT-408105402
