- なぜ募集しているのか
- 事業拡大による増員
- どんな仕事か
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年間休日122日／研修制度充実／経験を活かして活躍できます！【職務概要】
自社ECの“舵取り役”として、事業全体の方向性を描きながら運営をリードしていただきます。
【職務詳細】
単に数字を追うだけではなく、「どんな世界観をどう伝えていくのか」「どんな体験をユーザーに届けるのか」を定義し、チーム全体を巻き込みながらEC事業をグロースさせていくポジションです。
上流の視点から、戦略の設計・運用方針の確立・数値改善の全体最適化を推進します。マーケティング的な数値分析のスキルを基盤に、データから課題を抽出し、改善サイクルを回していくことが求められます。
・EC事業全体の方向性策定・年間計画の設計
・売上・利益目標の設定および進捗管理
・各店舗・ブランドの運営方針の策定・指導
・数値分析（アクセス解析、CVR、LTVなど）をもとにした改善施策立案
・チームマネジメント・メンバー育成
・他部門（商品企画・マーケティング・物流など）との連携推進
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・EC事業における数値分析・改善経験（Google Analytics， BIツール等の活用）
・売上・利益構造を理解し、戦略設計を行った経験
・チームマネジメント経験（規模問わず）
【尚可】
・越境EC・海外販路開拓の経験
・複数ブランドやモール型ECの統括経験
・CRM／LTV最大化の施策設計経験
・小売業・リテール領域での販促／在庫コントロール経験
■魅力
・事業の方向性そのものを描ける裁量の大きさ
・データ分析だけで終わらず、自らの手で運営を変え、数字を動かす実感
・ブランド理解とビジネス思考、両方を高められるポジション
・経営層と近い距離で議論し、EC事業の未来を共に創れる環境歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月（賞与のみ支給対象外）) - どこで働くか
- 東京都千代田区神田猿楽町1-5-15 猿楽町SSビル5階
中央線「御茶ノ水」駅より徒歩9分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし - 勤務時間は
- フレックスタイム制（コアタイム／11：00～15：00）
※1日の標準的な労働時間／8時間 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収:650万～850万程度
月給制：月額406250円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年2回 - 待遇・福利厚生は
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交通費全額支給、書籍購入補助、フリードリンク、フリーアルコール
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） - 休日休暇は
- 年間休日122日・完全週休2日制・夏季休暇・年末年始休暇・有給休暇（有給消化率83%）※積極的に消化する風土です！・慶弔休暇・産前産後休暇・育児休暇
- どんな選考プロセスか
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書類選考→一次面接（対面、小論文あり）→最終面接（対面）
※小論文は、400字～800字程度となります。一次面接と同日に行います。(実施タイミングは変動することがあります。)
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間25/12/17～26/01/06
求人No.WPT-408016841
