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【三菱商事G】年間休日120日（完全週休2日制）／フレックスタイム制【職務概要】
サービス・商品のマーケティング施策を、オンライン／オフラインを問わず計画・実行・管理するポジションです。
データ分析・戦略立案チームと連携し、確定したマーケティング計画を着実に推進していただきます。
【職務詳細】
・年間マーケティング計画に基づくキャンペーン企画・実施・進行管理
・オンライン（WEB広告、メールマガジン、SNS等）およびオフライン（DM、印刷物、イベント等）施策の実行
・制作・開発パートナーとのディレクション、進行管理
・社内関係部門（法務、カスタマーサポート、営業、商品企画など）との連携・調整
・開発や施策改善に関する企画提案・PDCA推進
【将来のキャリアパス】
将来的にはチームマネジメントを担うリーダーやマネージャーを目指せます。
【ポジションの魅力】
・施策の成果がダイレクトに事業成長に反映される
・スピーディーな環境の中で裁量を持って施策を推進できる
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
※下記いずれかの経験必須
・マーケティング業務の実務経験
・DM（紙・メール）やWEB広告・メールマガジンなど複数チャネルでの実務経験
【尚可】
・社内外の関係者（社内各部署、外部ベンダー、印刷会社など）との調整・交渉のご経験
・金融・保険・通信など、法令遵守が求められる業界でのマーケティング経験歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月) - どこで働くか
- 東京都渋谷区恵比寿1-18-14 恵比寿ファーストスクエア7階
各線「恵比寿」駅徒歩6分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- フレックスタイム制（コアタイム：10：00～15：00）
標準労働時間：7時間15分 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収:600万～700万程度
月給制：月額479000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年1回（6月）
昇給:年1回（4月） - 待遇・福利厚生は
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健康診断、能力開発支援（書籍、研修、セミナー費用補助）、永年継続表彰制度
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） - 休日休暇は
- 年間休日120日、完全週休2日制（土日祝）、年末年始休暇、有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、看護休暇、特別休暇
- どんな選考プロセスか
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書類選考後、面接
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間25/12/17～26/01/06
求人No.WPT-408049173
