- なぜ募集しているのか
- 組織力の拡大のため
- どんな仕事か
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年間休日123日／住宅手当あり／福利厚生◎／東証上場グループ～同社の特徴～
・1983年の設立以来確かな技術力を評価され、売り上げも堅調に推移させています。
・ツーバイフォー工法、軸組工法の双方を取り扱える企業は珍しく、
参入障壁が高い業界の中でも、競争優位性があります！
【職務概要】
人事部にて幅広い業務を担当いただきます。
同社の拡大に向けた人事基盤を支えていただくことを期待しています。
【職務詳細】
■勤怠管理：労働時間、残業、休暇、休憩の管理、入社・退社・休職手続き
■給与計算：給与の計算と支給、源泉徴収、年末調整
■社会保険・労働保険：社会保険や労働保険の手続き
■法務・規程管理：就業規則の作成、改定、管理、労使協定の作成・管理
■安全衛生管理：安全衛生に関する施策の実施、従業員の健康管理、職場環境の整備、健康診断の実施
■各種マネジメント業務
※実力に応じ評価を行っておりますので、頑張り次第では早期の昇格昇給が可能
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・人事労務のご経験（2年程度）
・マネジメントのご経験がある方
～こんな方におすすめです～
◎労務のご経験を活かして、安定した企業基盤で長くキャリアを歩みたい！
◎WLBを整えて、家族との時間も大切にしていきたい！歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月) - どこで働くか
- 千葉県千葉市花見川区幕張本郷１ー１６ー３
JR中央総武線・京成線「幕張本郷」駅より徒歩4分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- 9：00～18：00※1年単位の変形労働時間制（週平均労働時間：40時間）
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:556万～780万程度
月給制：月額357010円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月、12月）※昨年度実績3．6ヶ月分
昇給:年1回 - 待遇・福利厚生は
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各種社会保険完備、交通費支給（10万円迄／月）、各種手当（住宅・家族など）、退職金制度（勤続満2年以上） 、産休・育休制度（育休後復帰率100%）、優秀社員表彰（年2回）、社員共済会
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） - 休日休暇は
- 年間休日123日、週休2日制（土日）祝、夏季休日、年末年始、誕生日休日、有給休暇、慶弔休暇
- どんな選考プロセスか
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書類選考→面接（1～2回）→内定
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間25/12/17～26/01/06
求人No.WPT-407306820
